农技站实践报告(优选十七篇)
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一年来,在镇党委、政府的正确领导下,我们按照市郊区工委制定下发了《关于深化农业科技体制改革的实施方案》,目的是为了进一步调动农业技术服务人员的工作积极性,改革农技服务运行机制,提高农技服务的功能和效率,建立结构优化、布局合理、分工明确的农技推广体制。为农业增产和农民增收提供更加体质的服务。根据改革要求,本人负责本单位综合技术服务工作、机关日常工作和管理,同时负责换岗人员的管理和有关协调服务。本人服从工作大局,服从工作安排,尽心尽职,刻苦工作,基本完成了上级下达的各项工作任务。取得了较好的成绩。现将两年来的工作总结如下:一、思想学习情况
一是结合本职工作,认真学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届四中全会精神和中央一号文件精神以及省市有关重要会议精神,认真开展了“两个务必”作风教育活动,并认真作了学习笔记,撰写了心得体会,全面反思了自己工作中的不足及缺点,提高了自己贯彻党在农村各项方针政策的自觉性,增强了紧迫感、责任感和忧患意识,思想作风和工作作风进一步好转,为民服务意识增强。二是2005年七月份有幸随镇长赴北京、东北、山东等地考察洋葱市场和农业科技项目,为我镇上万亩洋葱寻找销路,发布信息。通过这次考察,为今年我镇洋葱打开销路,开辟市场打下了良好的基础,让我镇的洋葱走向了全国,走向了世界。同时也拓宽了自己的视野,增长了见识,学习到了外地先进的农业技术和管理经验。
二、工作情况
1、抓好综合站党支部工作,带好专业技术入员这支比较年轻的队伍。
综合站党支部由农技站、农机站、畜牧站、水利站、市苗圃(2006年9月年划归林业站联合支部)等单位的党员组成,党员队伍比较年轻,但大部分都是各单位的业务骨干,如何把他们的积极性调动起来,把他们的作用引导好,发挥好就是我们党支部的工作核心。两来通过抓党员的思想建设和作风建设,提高了党支部的凝聚力和战斗力,大部分党员能发挥党员的先锋模范作用,在各自的单位,各自的工作岗位,细心为农民服务,为农业科技服务。两年来综合站党支部新发展党员4名,1名预备党员转为正式党员,确定2名入党积极分子重点培养。本人也很荣幸的当选中国共产党嘉峪关市第八次党代会的代表。
2、农业科技培训力图创新,注重实效实用,收到了良好的效果。
两年来的农业科技培训主要结合冬春市郊区工委开展
的“四进五化”活动进行。培训有以下几方面的创新。一是
授课人员由农口系统中级职称以上人员分赴三镇轮回讲解,
讲课水平有了提高。本人除了组织我镇七个村的培训工作
外,认真准备了地膜洋葱栽培技术和农作物病虫害防治方面
的讲义,赴文殊镇几个村进行了讲解。今年春季,受峪泉镇的邀请,赴峪泉镇安远沟村进行了地膜洋葱移栽技术的讲解和现场实际操作演示。二是讲课方式上由过去的照本宣科,改变为以座谈的形式,由农民提问的方式,农民需要什么讲什么,注重了实际和实用。三是强化了生产季节有针对性的专题培训和现场指导培训,收到了良好的效果。特别是蔬菜、玉米制种、洋葱育苗、地膜覆盖洋葱栽培,常见病虫害的防治等技术已被大部分群众所接受,并且从中受益。两年来,全镇共举办各类农技培训班16期的,累计受教育农民达到3500人次。四是今年按照市农林局的安排开通了农技服务热线,接到群众反映小麦、西瓜、洋葱病虫害防治及畜牧方面要求技术指导19次,都能及时派技术人员现场指导或者与市农技站联系一块赴现场帮助群众解决技术问题,自己亲自下去8次,收到了良好的效果。
3、强化农技服务功能,结合技术推广,开展经营服务
在春耕生产期间,结合种子工程的实施和地膜覆盖等实用技术推广,我站及时调进良种和部分农资,方便了群众,提高了农业生产中的科技含量。两年共调进和销售小麦品种5个15吨,玉米品种3个0.5吨,各种瓜菜类种子16个0.5吨,地膜5吨,农药2吨,化肥120吨。创经营纯收入1万元。
4、积极引进新技术、新品种进行试验、示范,普及推
广优良品种和成熟农业实用技术,促进“两品一游”农业的
发展。
根据农林局的统一安排,为了加大农作物新品种引进推
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大束农技站
大束镇农技站工作程序
一、新技术推广程序:
对引进的新技术、新品种、新成果,需先进行试验、示范,然后再推广。对上级主管部门下达的农业推广项目和新技术可直接推广在生产中应用。
二、农作物病虫害防治程序:
在上级业务部门的指导下,及时向各村委会和广大农户发布病虫情报,指导全镇开展病虫害防治。
三、信息发布程序:
开展调查研究,统计农业生产情况,报镇政府分管领导和主要领导批准后对外发布,农户来本站查询农业生产技术、市场行情,需由本站专业人员操作,农户需要对外发布农业生产供求信息的经本站工作人员核实后发布。
四、小麦直补面积和良种补贴面积的落实程序:
1、群众自报种植面积。
2、根据自报种植面积有村委会进行核实。
3、公示:村公示期不少于5天。无异议,上报镇政府。
4、根据上报数据镇农技站进行汇总。
5、农技站汇总后公示。公示期不少于5天,无异议,上报市人民政府。
五、服务程序:
1、对前来咨询农民,实行首问负责责任制,认真做好解答工作。
2、对前来查阅资料,一般在当日解决,特殊情况,三天内答复。
3、对要求上门技术指导的,本镇村民当天内到达。
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一,勤奋学习强素质。
农技推广与服务,在石羊河流域综合治理中担负着为广大日光温室种植户服务的重要职责,是石羊河流域综合治理项目能否顺利展开的坚强保障。我作为一名农技干部,深知此项工作的重要性,始终在工作中树立“学习学习再学习”的观念:一要向书本学习,在阅读中提高智慧能力;二是要学习实践,积累实践经验;三是向同事学习,提高沟通协调能力;四要向群众学习,提高联系实际的能力。
五是向领导学习,提高观察分析问题的能力。在学习的过程中,不断提高自己的理想政策水平和业务水平,做到全面发展,综合提高,不断适应新时期工作的需要。
二,牢记宗旨,开拓创新自己作为一名农技干部,服务的对象是千千万万的农户,那么在工格中,首先就要培养浓厚的民本意识。说到底是百姓的勤务兵,人民的公仆,要当好这个公仆,当好勤务员,就要真正做到急群众之所急,解群众之所需,把为民服务作为一种自觉的行为,作为自己做好一切工作的出发点和归宿。其次是树立开拓创新意识。
一切工作的内在规律是按规定的程序办理,但这并不意味着就不能有突破和创新。创新是工作活力的源泉,而我们则是开拓创新的生力军,我作为农技干部中的一员,更要有打破旧观念,勇于创新的精神,才能有更好的发展,才能更好的做好本职工作。
三,顾全大局促和谐,团结协作创佳绩农技干部作为乡镇中的一员要有大局意识和团结协作的精神,这样才能更好的提高工作效率和工作质量。
在工作中,要努力营造良好的工作氛围。同事们互相认识,相处融洽,相见恨晚。中国有十多亿人口。你一生能认识多少人?所以要倍加珍惜。同事间更需要相互尊重,相互信任,相互谅解,只有共同发扬团体协作精神,维护单位的整体形象,我们的事业才能蒸蒸日上。
“路漫漫其修远兮”,我坚信我们走过的地方撒下的是我们智慧和汗水,收获的是累累硕果。工作中我们所做的事是琐碎而平凡的,但我信奉海尔总裁张瑞敏所说的一句话:“把每件简单的事做好就是不简单,把每件平凡的事做好,就是不平凡.
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农技推广体系建设的 根本出路在于改革创新―**县农技推广体制改革的探索与实践农村生产发展、农业增产达效、农民增加收入,必须依靠不断提高农业科技贡献率。但随着市场经济的发展,原来在计划经济体制下建立起来的农技推广体系已明显不适应新时期“三农”工作的要求。特别是农村税费改革及“一免三补”政策出台后,公共服务社会化、市场化步伐加快,严重冲击了农技推广体系,农技推广的职能不断弱化。在新形势下如何健全完善农技推广体系,做好农技推广工作,使其在社会主义新农村建设中发挥更大的作用,我们**县积极探索,深化改革,大胆创新,勇于实践,收到了良好效果。
面对新形势、新任务,旧有农技推广体系已极不适应,改革势在必行。
1、建设社会主义新农村,需要我们推行农技推广体系改革。建设社会主义新农村,生产发展是根本。推动农业发展的根本措施在于农业科技进步和农民素质的提高,说到底在于农业新技术的推广和应用。农业技术的推广应用离不开农技推广体系这一主要渠道,离不开农技推广工作者这一群体。只有健全和完善农业技术推广体系,搭建好农业科技成果转化平台,才能加快农业科技成果向现实生产力的转化,推动农业生产发展,实现生活富裕的目标。[本网网文章- 找范文,到本网网]
2、旧体系存在的种种问题,逼迫我们推行农技推广体系改革。农村税费改革后,原有的农技推广体系普遍受到了冲击,就绥棱县而言,可以形容为“网破、线断、人散”。“网破”是指县、乡、村、屯四级农技服务网络不健全、不完善,只有县乡两级组织存在,且服务手段落后,机制不活,管理不畅,职能弱化;“线断”是指村屯农技推广服务组织出现断层,农民技术员和科技示范户寥寥无几,即使有也没能发挥作用;“人散”是指从事农技推广的人员流失、队伍不稳、整体素质不高,工作积极性和主动性不强,特别是乡镇机构改革后,从事农技推广工作的人员减少,多数乡镇只有一人从事农技推广工作,甚至有的乡镇一个人也没有。这样的农技推广体系,已经不能适应提高农业综合生产能力、发展现代农业的要求。
3、农民群众盼科技的强烈愿望,要求我们推行农技推广体系改革。由于国家对农业的重视和支持,特别是“一免三补”政策的实施,广大农民发展粮食生产的积极性空前高涨,对农业技术的需求日益强烈。特别是,农业遭受严重病虫害后,农民对科技的企盼更加强烈。去年我县农业发生了大面积的稻瘟病和大豆菌核病,农民对科学种田有了更加深刻的认识,学科技、重科技、用科技的氛围进一步浓厚,强烈渴望有一支过硬的农业技术推广队伍。
创新思维,拓宽思路,构建上下贯通、机制灵活、充满活力的四级农技推广网络。
1、优化县级,加强农技推广中心建设。一是提升规格。在原隶属关系不变的前提下,我们将县农技推广中心升格为正科级单位,核定编制37个(暂用24个),设主任1名,副主任3名。二是调整机构。撤销了原来内设的推广站、土肥站、经作站、水稻站和环保站,并把县农科所并入推广中心,组建了测试中心、植保站、科研所和综合办,并对其职能进行了重新定位。三是竞聘上岗。根据县农技推广中心的机构设置和职能定位,科学设岗,以岗选人。通过公开考试、考核等办法对除县中心主任外的所有人员实行竞聘上岗,优化人员配置。我们要求县推广中心工作人员,必须先竞聘区域中心站职务,再竞聘测试中心主任、植保站站长、综合办主任和农科所所长,最后竞聘农技推广中心其他岗位。经过竞聘,县推广中心有12名人员充实到了区域中心站,实行三年一轮岗,有效解决了农技推广队伍长期存在的头重脚轻的弊病,强化了基层工作力量。对县中心其他人员除主任外全员竞聘上岗,签订三年聘用合同,实行死编活人,动态管理。对4名落聘人员,我们实行了待岗管理,只发基本工资,三年内单位有空岗,允许其参与竞聘,仍然落聘的三年后纳入人才交流中心管理。
2、整合乡级,跨乡镇建设区域中心站。我们把乡镇农牧综合服务中心的农技推广职能划出,按照优势农产品区域布局及地理位置,建立了***3个农业技术推广区域中心站。其中,**区域中心站服务**镇、**乡和**乡,重点研究推广水稻生产技术;**区域中心站服务**乡、&&镇和&**镇,重点研究推广大豆、玉米生产技术;**区域中心站服务*(*(乡、**乡,重点研究推广瓜菜、特色作物等经济作物的高产高效栽培技术。区域中心站规格为副科级,站长由县中心副主任兼任。区域中心站的人、财、物、事四权收归县农技推广中心垂直领导,所在乡镇协管。区域中心站的建站费用全部由县里负责,现已购回3辆微型车,并拟为每个站建设200平方米的独立办公用房。区域中心站经费纳入财政预算,公用经费按实际聘用的在职人数核定,此外县财政每年还为每个区域中心站增拨经费1万元。经费由县中心统一管理,实行报账制,由县中心在财政结算中心统一核算。在区域中心站的人员选用上,核定3个区域中心站编制24个,目前从乡镇财政开支人员符合条件的人员中选聘了15人,聘期3年,加上县派12人共27人。对落聘的原乡镇从事农技推广工作的人员,由乡镇政府重新安排工作,并取消相应的技术岗位待遇。
3、完善村屯,设立科技示范户和农业技术推广协会。我们根据屯型大小,在每个屯设2―3个科技示范户,在每个村都成立了农业技术推广协会。主要职能是协助农业技术推广部门推广实用技术、新品种、新肥料、新农药,承担县乡两级试验示范任务,并监测本地病虫草害发生情况,向区域中心站及时反馈信息。在科技示范户的确定上,我们通过电视公告、本人申请、群众举荐、村委会把关,农业技术推广区域中心站考核的办法,将一批热爱农技推广工作、群众威望较高,特别是具有一定农业技术示范能力的种田能手确定为科技示范户。并在此基础上,通过组织示范户在本村选举,推出协会会长人选,通过考核审批后,发放聘任证书。
4、强化管理,建立健全与改革相配套的制度和机制。改革后的农技推广新体制,能否顺利运行,能否发挥作用,管理至关重要,核心是如何管好人的问题。在加强管理上,我们实行了“三制”。一是岗位责任制。制定出台了《**县农业技术推广中心岗位责任制及考核办法》、《**县农技推广协会会长岗位责任制及考核办法》、《**县农技推广示范户岗位责任制及考核办法》,任务明确,责任到人,干有目标,奖有抓手,罚有依据,切实做到了以制度管理人,以制度约束人,以制度激励人,以制度促进各项工作的落实。二是工效挂钩制。对竞聘上岗人员实行津贴和奖金活发,将津贴的30%和奖金作为岗位活发津贴,按照目标考核情况兑现,打破了在工资分配制度上的“大锅饭”。考核不合格的津贴部分全部扣除,连续两年不合格的解除聘用合同,档案交由人才交流中心管理。为便于考核、兑现奖惩,自去年12月份我们就将乡镇农技人员工资收由县中心统一发放。三是利益驱动制。采取调工资、给补助等措施,进行利益引导。农技推广人员的各项补贴,一定三年不变。对县中心下派到区域中心站的人员,每人向上浮动一级工资,高级职称的每月补助100元,中级职称的每月补助70元。对从乡镇竞聘上岗的区域站人员,每人向上浮动一级工资。屯科技示范户,可优先承包半垧机动地,村里每年给解决200元的科技示范补助资金。村农技推广协会会长,可优先承包一垧机动地,村里每年给解决400元的科技示范补助资金。
工作积极主动,群众反响良好,新体系的生机和活力已初步显现。
1、整合了资源,强化了基层工作力量。乡级农技推广人员理应是整个农技推广体系的.中坚和骨干。但长期以来,优秀人才往往集中在县级以上单位,乡镇力量薄弱且分散。改革后,我们将县优秀农技推广人员充实到了乡镇区域中心站,增强了区域中心站的整体实力。从而,改变了原来优秀农技推广人员不接触基层,农民群众见不到高层次人才的现象。为解决学非所用问题,把同一类型的专业人才相对集中,增强了工作力量,原来工作与专业不对口的人员,现在都按其所长安排了工作岗位,使农技推广人员结构得到了优化组合。
2、完善了网络,农技推广队伍不断壮大。改革前,原有的村屯农技推广机构名存实亡,仅凭县中心工作人员和乡镇兼职工作者难以完成工作任务。例如,我县原农技推广中心和农科所加在一起只有63人,要服务全县10个乡镇、76个村、500个自然屯、4万多农户,简直是杯水车薪,远远不能满足实际需要。改革后,我县成立了76个村农技推广协会,发展了307户科技示范户。通过开展“菜单式点学”方式,对科技示范户进行了重点培训,然后通过他们结合自身的种植经验,向周边的农民传授这农业技术,说服力和可信度大大提高,农民乐于接受、易于接受,较好地解决了农技推广断层的问题。
3、激发了活力,农技推广人员的工作积极性、主动性大大提高。改革后,科技人员精神面貌焕然一新。由于推行了新的工作机制,让每一名农技推广人员身上都有目标、有责任、有担子,极大地激发了他们的工作热情,增强了主动服务意识。例如,在区域中心站办公车辆没有配备到位时,为了尽快深入下去,有的干部开自家的微型车下乡开展培训。各级农技推广中心不断学习先进农业技术,全力引进推广新技术、新品种、新药剂。今年,我县全面开展了测土配方试验,现已采土样4300多份,全部输入了微机,送到省里进行测试。农技推广人员还积极发挥示范引带作用,建设科技示范园区和农业科技示范带,目前均已初具雏形。科技协会会长每人都承担3―5项新技术示范项目,这样对周围的人具有很强的可信性、可学性、可比性。
4、农民学科技、用科技的热情空前高涨。今年组织开展的科技培训,形式内容灵活多样,用通俗易懂的语言向农民宣传,既有课堂讲解、现场解答,又入农户、入地块进行指导,农民群众围着科技人员问这问那,深受普遍欢迎。年初以来,组织12个小分队驻村入户宣讲农业科技知识,培训面达到了95%以上。在培训过程中,常常是这一村还没结束,别村的农户又来请他们。我们为农户发放了服务联系卡,把服务区域科技人员的电话向农户公开,入春以来,农技人员的电话也往往是一个接一个,成了服务热线。今年全县各类科技示范园区达到84个,面积22800亩,分别比去年增加70个、15200亩,其中县级园区4个,乡级10个,村级70个;在园区落实了20项新技术,在全县推广了18项新技术,其中推广水稻两段式育秧面积1200亩,水稻大棚增加200栋,全县机插面积增加10万亩。
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根据县农业局,农技站的安排布署和下达的各项工作任务,乡站全体人员与乡政府及各村、社干部,县站包点下乡人员密切配合,努力工作,调整作物种植结构,压夏扩秋,压劣扩优,大力推广玉米全膜双垄沟抪技术,实行顶凌覆膜,测土配方施肥技术,搞好测土配方施肥的试验和专用肥实施示范工作,抓好间、套、带田示范推广,加强各项新技术的宣传,培训咨询工作,以及病、虫、草、鼠害预测及防治工作,加强新品种引进试验推广工作。今年由于县政府物资储备、供应、调运及时,我们宣传落实地块得力,工作方法妥当,使我乡玉米全膜双垄沟抪——顶凌覆膜技术,测土施肥项目等农技推广任务都落到实处,现将半年来主要工作汇报如下:
一、调整作物种植结构:虎关乡总耕地面积220xx亩,今年完成粮抪面积21143亩;其中:冬小麦3500亩,玉米12102亩,蚕豆100亩,洋芋4948亩,杂豆493亩;经济作物772亩;其中:冬油菜427亩,胡麻235亩,药材110亩;蔬菜50亩,青饲料35亩。小麦占粮抪面积16.6%,玉米占57.2%,洋芋占23.4%,豆类占2.8%,在提高种植效益的前提下,合理调整作物种植结构,扩大玉米种植面积,减少小麦面积,提高种植效益,促进农民增产增收。
二、大力推广农作物新品种:今年虎关乡推广的冬小麦品种有92362;玉米新品种有:豫玉22号,富农1号,中玉9号,正德304号,酒单4号﹑125,沈单16号 ;洋芋新品种有陇薯6、7号,定边等,提倡良种良法配套种植,使良种发挥更大的增产增收的潜能。
三、大力推广玉米全膜双垄沟播栽培技术,实行顶凌覆膜:今年县上安排早,物资储备,调运,供应及时,保障了顶凌覆膜春耕生产的需要,在虎关乡高集村县上最早实施顶凌覆膜现场会,参加现场会的有省、州、县、乡村各级领导及群众有300多人,全乡玉米全膜总完成12102亩,其中顶凌覆膜的有7000亩,我们和村干部一起组织群众全力开展顶凌覆膜,抓紧落实春耕生产,为今年农业生产取得好收成奠定了坚实基础,集中力量抢时抢墒超额完成覆膜任务,最大限度的保蓄土壤墒情,及自然降水,使地面蒸发降到最低,被作物有效利用,实现集雨,保墒,增产。
四、大力推广测土配方施肥技术:测土配方施肥是以土壤测试和肥料田间试验为基础,根据作物需肥规律, 土壤供肥性能和肥料效应,在合理施用有机肥的基础上,提出N、P、K及中微量元素等肥料的施用数量,施用时期和施用方法的技术体系。它包括测土、配方、配肥、供肥、施肥指导5个环节11项工作;其核心技术可概括为“12345”要诀。通俗地说,测土配方施肥包含着测土、配方和施肥三个方面的内容,测土是配方的依据,施肥是配方的实施。为充分发挥肥料的最大增产效益,施肥必须与选用良种、肥水管理、种植密度、耕作制度等气候变化等因素相结合,形成一套完整的施肥技术体系。建立“百千万”工程,虎关乡在高集、吴坪投放400袋玉米专用肥,建立百亩玉米示范村,在二十铺投放冬小麦专用肥8袋,示范冬小麦8亩。沿川公路发放施肥建议卡20xx多份,挂建议施肥牌子5幅(张),挂图200份,完成各作物配方施肥总面积20xx0亩以上。真正实现不配方不施肥,实现节本增效的施肥技术。
五、狠抓病、虫、草、鼠害的防治工作:在搞好冬小麦定点专人观测条锈病的同时,给群众宣传其它病虫草鼠害的防治技术,最佳防治适期,使各作物病、虫、草、鼠害控制到最低危害程度。今年因冬小麦拌种、预防及时,没有发生条锈病。播种时发放15%“三唑哃”粉剂10件(200g×65包),拌种面积3500亩,冬小麦拨节一孕穗期发放20%“三唑哃”乳剂12件(250ml×20瓶),群防面积4200亩次;玉米病虫害防治120xx亩次;小麦、玉米的化学除草14500亩次,农田灭鼠5000亩次;使作物病、虫、草、鼠害得到有效控制,为农业增产丰收奠定了基础。
六、狠抓新技术的宣传、培训工作:截止目前七月中旬,虎关乡在玉米全膜双垄沟抪一顶凌覆膜栽培技术,测土配方施肥技术,病虫害防治技术等方面宣传、培训及现场指导总计15期,参加或受训人员达1250人次,在全乡各村田间地头讲解,指导75场次,受听人达1200多人次。发放宣传资料200份。使科学技术传到千家万户,变为生产力,提高技术入户率。
七、狠抓田间试验、示范、新品种推广工作:
在搞好以上工作的同时,狠抓田间试验、示范、新品种推广工作。今年虎关乡抓试验4项,示范2项,总计六项:
1.冬小麦“3414”试验一项,占地1亩;
2.冬小麦校正试验一项,占地1亩(由于越冬性差,返青后死亡,于4月28破种);
3.玉米新品种对比试验一项,4个参试品种(正德304、中玉9号、豫玉22号、富农1号),占地1.5亩;
4.洋芋新品种对比试验一项,4个参试品种(定边、陇薯6号、陇薯7号、青138)占地2.5亩;
5、在吴坪、二十铺两村玉米套黄豆示范120亩;
6.在二十铺示范冬小麦专用肥8亩,在高集、吴坪示范玉米专用肥200多亩,肥料按补贴价供给。
目前除冬小麦“3414”及校正试验破种以外,其它试验,示范长势良好,正在记载观察中。
上半年工作暂时取得一定成绩,但还存在一些问题,我们将在下半年更加努力工作,搞好全年的各项工作任务,为党和人民交一份满意的答卷。
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20xx年初以来,宁洱县农药管理及新农药试验、示范、推广工作,在县农业和科学技术局领导下,在省、市植保站的关心、支持、帮助和指导下,在去年以前工作取得较好成绩的基础上,按照上级领导和文件要求,结合我县实际,及时制定农药管理工作方案,在严格按照工作方案艰辛工作的同时,不断加强自身队伍业务学习,提升整体业务能力,及时开展农药经营人员培训,为持证上岗,合法经营提供了技术政策支撑,加大农药市场整治,为严防假冒伪劣农药进入我县,出现坑农害农事件起到了积极作用,利用网络平台和下乡,加强群众农药使用技术培训及相关人员自学,进一步提高了科学合理使用农药技术水平,促进了我县农产品优质、生态、高产、高效和安全生产。现将一年来的.工作情况总结汇报于下:
一、狠抓农药市场管理确保农产品安全生产
领导重视,机构健全,部门配合,齐抓共管,形成合力县农业和科学技术局对农产品优质、生态、高产、高效和安全生产工作高度重视,始终把农产品优质、生态、高产、高效和安全生产工作放在全局工作的重要位置来抓,加强农业综合执法大队力量建设,整合执法资源,提高执法力度,积极汇同工商、质量监查部门加强联合检查和整治,使农药市场整治规范有力效果显著,对确保农产品安全生产做出了较大贡献;
加强上岗人员和农户农药使用技术培训,确保上岗人员农药经营合法、合格和农药使用水平不断提升去年年底开始,举办第二次农药经营上岗人员技术培训,对到期经营人员和新增人员,共计84名进行了全面系统的相关政策、法律法规和农药识别使用技术等方面进行了培训,经考试达到理想效果并颁发了上岗经营合格证,对实行合法经营和遏制不合格农药进入我县及指导农户科学合理应用农药,发挥了重要作用,加上利用各种农业方面的相关活动和其它病虫害防治技术培训会及引到农户网络平台自学,发放宣传农药科学合理技术资料10000余份和培训农户5000余次,大力提升了农户农药科学合理使用技术水平,为确保农产品优质、生态、高产、高效和安全生产做出了积极贡献。开展经常性农药执法检查,确保了农药质量安全和合法经营农药执法检查,是农药药政管理工作的核心和重点工作,也是发现和及时解决,农药依法经营中存在突出问题的重要工作手段,因此我们投入大量人力、物力和时间,进行农药执法检查管理,全年共出动执法车辆94次,人员347人次,共查出并依法没收,假冒伪劣农药1275瓶袋,依法处罚10户,罚金1.15万元,同时对农药经营户做了大量职业道德教育方面工作,有力遏制了农药不法经营活动,为严防农药质量和违禁农药违法使用,出现坑农害农事件发生做出较大贡献;认真扎实全面经细致展开农药质量和标签抽查工作为认真全面细致地做好20xx年质量和标签抽查工作,及时制定了,并严格按照方案要求,认真全面细致及时地展开农药产品质量和标签抽查汇总工作并及时做了上报。共抽取农药9个农药品种,寄省植保站确认,目前尚未知道其质量如何。完成农药标签抽查19个。根据化工网·登记农药数据库知:19个中,合格7个,不合格12个;单剂17个,混剂2个;杀虫剂7个,杀菌剂6个,除草剂6个。经核定,合格7个,伪证1个,不在有效期内11个,合格率仅为36.84%;农药名称、有效成分含量等,合格18个,不合格1个,合格率为94.74%;毒性标识等标注,合格17个,不合格2个,合格率89.47%;生产日期或批号,合格18个,不合格1个,合格率94.74%;安全间隔期等注意事项,合格18个,不合格1个,合格率94.74%;企业名称和联系方式,合格18个,不合格1个,合格率94.74%;标签综合判定结果,合格7个,不合格12个,合格率36.84%。这给我县农药管理工作者突出了难题,提出了挑战?
二、狠抓新农药试验示范推广确保农产品优质生态高效安全
加大新技术新农药试验、示范、推广是植保工作的重要内容,更是确保农药高效低毒、防止病虫产生抗药性和农业环境安全的核心步骤,我县自20xx年以来,在做好水稻新农药试示范推广指导工作的同时,积极做好先正达玉米新农药回避式化学除草试示范指导工作,在去年以前示范取得较好成绩的基础上,今年扩大了该项技术的示范指导力度,在宁洱镇老凤寨、老张寨和老庙寨三个点各示范200亩,今年完成600亩,取得较好除草效果,平均除草效果达91.5%。采用回避式施药,防治速度慢,所以,加大不回避玉米化学除草试验示范,已作为今年新农药推广的一项重要工作。
6月x日上午,昆明支边兴隆商贸有限公司汪宏伟总经理到宁洱传经送宝,指导宁洱县植保植检站玉米专业化机防除草试验、示范工作。
在昆明支边兴隆商贸有限公司汪宏伟总经理具体技术指导和关心帮助下,宁洱县植保植检站在目前玉米苗株1米多高,机防不利情况下,大家仍然振奋精神,坚定信心,克难而上,在宁洱镇老凤寨,展开了10亩机防玉米专业化除草示范,为尽快形成玉米专业化高效除草打下了坚实基础。
7月x日上午,我站人员到试验地查看并测算除草效果情况。经进入玉米地边地中仔细查看评估后,一致认为,莠去津60毫升﹢硝磺草酮100毫升,兑水15公斤,施药面积2亩,除草效果达到99.5%,用药量减少50%,亩用药油11元,用时30分钟,比手动喷雾器快10倍以上,如果在玉米30—35公分高时,施药,则比手动喷雾器快30倍。
三、存在问题和明年工作计划
主要问题是农药标签合格率低,而且有些网络上也查不到农药登记证号,又经反复核定确实没有办理申请登记的,对此问题应向生产厂家所在地农业和化工部门等相关部门提供信息进行联合监管,这是从根本上解决农药标签合格率低的迫切而重要手段和方法,更从第一源头上切断不合格农药入市的核心重要步骤;加强对农药经营户标签识别方法培训,严防不合格农药进入我县农药市场,从第二源头上切断不合格农药进入本地是农药管理工作的第一要务和重要工作;加强假冒伪劣农药识别等培训,进一步提高农药管理人员素质,促进农药管理工作水平切实提高。
⬕ 农技站实践报告 ⬕
一年来,在镇党委、政府的正确领导下,我们按照市郊区工委制定下发了《关于深化农业科技体制改革的实施方案》,目的是为了进一步调动农业技术服务人员的工作积极性,改革农技服务运行机制,提高农技服务的功能和效率,建立结构优化、布局合理、分工明确的农技推广体制。为农业增产和农民增收提供更加体质的服务。根据改革要求,本人负责本单位综合技术服务工作、机关日常工作和管理,同时负责换岗人员的管理和有关协调服务。本人服从工作大局,服从工作安排,尽心尽职,刻苦工作,基本完成了上级下达的各项工作任务。取得了较好的成绩。现将两年来的工作总结如下:
一、思想学习情况
一是结合本职工作,认真学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想、党的十六大和精神和中央一号文件精神以及省市有关重要会议精神,认真开展了“两个务必”作风教育活动,并认真作了学习笔记,撰写了心得体会,全面反思了自己工作中的不足及缺点,提高了自己贯彻党在农村各项方针政策的自觉性,增强了紧迫感、责任感和忧患意识,思想作风和工作作风进一步好转,为民服务意识增强。二是XX年七月份有幸随镇长赴北京、东北、山东等地考察洋葱市场和农业科技项目,为我镇上万亩洋葱寻找销路,发布信息。通过这次考察,为今年我镇洋葱打开销路,开辟市场打下了良好的基础,让我镇的洋葱走向了全国,走向了世界。同时也拓宽了自己的视野,增长了见识,学习到了外地先进的农业技术和管理经验。
二、工作情况
1、抓好综合站党支部工作,带好专业技术入员这支比较年轻的队伍。
综合站党支部由农技站、农机站、畜牧站、水利站、市苗圃(XX年9月年划归林业站联合支部)等单位的党员组成,党员队伍比较年轻,但大部分都是各单位的业务骨干,如何把他们的积极性调动起来,把他们的作用引导好,发挥好就是我们党支部的工作核心。两来通过抓党员的思想建设和作风建设,提高了党支部的凝聚力和战斗力,大部分党员能发挥党员的先锋模范作用,在各自的单位,各自的工作岗位,细心为农民服务,为农业科技服务。两年来综合站党支部新发展党员4名,1名预备党员转为正式党员,确定2名入党积极分子重点培养。本人也很荣幸的当选中国共产党嘉峪关市第八次党代会的代表。
2、农业科技培训力图创新,注重实效实用,收到了良好的效果。
两年来的农业科技培训主要结合冬春市郊区工委开展的“四进五化”活动进行。培训有以下几方面的创新。一是授课人员由农口系统中级职称以上人员分赴三镇轮回讲解,讲课水平有了提高。本人除了组织我镇七个村的培训工作外,认真准备了地膜洋葱栽培技术和农作物病虫害防治方面的讲义,赴文殊镇几个村进行了讲解。今年春季,受峪泉镇的邀请,赴峪泉镇安远沟村进行了地膜洋葱移栽技术的讲解和现场实际操作演示。二是讲课方式上由过去的照本宣科,改变为以座谈的形式,由农民提问的方式,农民需要什么讲什么,注重了实际和实用。三是强化了生产季节有针对性的专题培训和现场指导培训,收到了良好的效果。特别是蔬菜、玉米制种、洋葱育苗、地膜覆盖洋葱栽培,常见病虫害的防治等技术已被大部分群众所接受,并且从中受益。两年来,全镇共举办各类农技培训班16期的,累计受教育农民达到3500人次。四是今年按照市农林局的安排开通了农技服务热线,接到群众反映小麦、西瓜、洋葱病虫害防治及畜牧方面要求技术指导19次,都能及时派技术人员现场指导或者与市农技站联系一块赴现场帮助群众解决技术问题,自己亲自下去8次,收到了良好的效果。
3、强化农技服务功能,结合技术推广,开展经营服务
在春耕生产期间,结合种子工程的实施和地膜覆盖等实用技术推广,我站及时调进良种和部分农资,方便了群众,提高了农业生产中的科技含量。两年共调进和销售小麦品种5个15吨,玉米品种3个0.5吨,各种瓜菜类种子16个0.5吨,地膜5吨,农药2吨,化肥120吨。创经营纯收入1万元。
4、积极引进新技术、新品种进行试验、示范,普及推广优良品种和成熟农业实用技术,促进“两品一游”农业的发展。
根据农林局的统一安排,为了加大农作物新品种引进推广力度,XX年我站在长城村四组租用耕地4亩,建立大田农作物新品种试验示范基地一处,试验种植花卉制种、西甜瓜和蔬菜新品种30多个,经过对比试验有2个西瓜新品种适宜在我镇推广种植。XX年,我站在中沟村三组租用耕地3亩,从北京思地沃农业发展有限公司引进美国进口洋葱品种20个,其中黄洋葱10个,代号为a002、b001、b002、b003、r001、q001、v001、c001、j001、f004,红洋葱5个,代号为:a001、j002、f001、f002、f003。白洋葱品种5个,代号为:b004、804、tdy(251)、tdy(252)、805等。通过对比筛选,筛选出适合我镇气候和土壤条件的洋葱新品种3个,计划明年开始逐步推广。两年来,全镇还通过各种渠道引进种植业品种46个,其中洋葱品种18个,林果业8个西甜瓜品种4个,饲草1个,蔬菜15个。试验面积490亩,引进养殖业品种8个。全镇推广新品种24个,其中洋葱12个,小麦5个,瓜类2个,林果业4个,饲草1个,推广面积33357亩。
5、全力以赴配合镇上的退耕还林工作。
XX年我市退耕还林第一年,分配我镇退耕还林任务2万亩,由于这项工作涉及千家万户,任务重,季节性强,政策性强,完成这项任务难度相当大。本人服从大局,根据镇政府的统一安排部署,在我镇退耕还林重点工作中,本人担任镇退耕还林领导小组副组长,在这项工作开始之前,配合市林业站技术人员对各村上报的退耕还林地块逐村逐户逐地块进行实地勘察,并安排我站林政管理人员完成了我镇的作业设计,栽植树木—开始,主要负责苗木的把关和部分苗木的凋进,凡本人经手的苗木都能严把质量关,对各村所需苗木及时调剂、调运,保证了苗木的及时按需供应。树木栽植完成后,自始至终参加了由镇上组织的自查验收和市退耕还林办组织的复查,两次验收花费了两个月的时间,本人几乎跑遍了由我负责的横沟村、野麻湾村、长城村的每—块退耕还林地块。虽然今年我镇退耕还林任务没有完成,但本人认为自己还是尽了的努力,吃了不少苦,顶风雪, 冒酷暑,在七、八月份天气最热的时候,顶着炎炎烈日在地头丈量面积,也从未叫过一声苦、一声累,放弃了许多节假门休息,有时忙的连饭都顾不上吃。在调运苗木的时候,有时晚上十一点多钟才能回单位。在今年的退耕还林工作中,我可以无愧的说,上对得起组织,下对得起百姓。
6、抓好横沟村产业化示范村洋葱种植技术指导工作。
XX年,市农林局把横沟村确定为产业化示范村,动员农户种植洋葱840亩,安排由我站负责技术指导。由于该村过去以种植大田蔬菜为主,种植洋葱经验和技术比较缺乏,因此我站专门派1名技术人员在该村蹲点进行种植技术指导,从培训、育苗、移栽、施肥、田间管理,病虫害防治全过程进行技术指导,并编印了洋葱地膜覆盖栽培宣传技术资料分发到了各农户,及时解决农户在种植洋葱过程中遇到的各种技术问题,通过指导大部分农户已经基本掌握了洋葱栽培技术,农户也因此获得了可观的经济效益。
7、认真贯彻市郊区工委关于深化农业科技体制改革精神,充分调动科技人员的工作积极性和主动性,提高技术人员的服务水平。
根据市郊区工委《关于深化农业科技体制改革的实施方案》我站从事抓点服务的人员有两名,两名同志都能服从大局,积极主动的参与这项改革、找项目、抓效益。一名由站上牵头联系与酒泉丰乐种业公司合作搞玉米制种,在我镇落实玉米制种1200亩,为农户提供户前、产中、产后服务,由种子公司每月支付400元报酬,全年创收4800元;另一名同志,刚开始承包日光温室一座,种植西瓜,由于选择秋冬茬种植,去年遇上罕见低温,致使西瓜受冻,没有成功。今年在洋葱收获季节,与他人合作从8月初到9月初一个月时间从事洋葱发运销售工作,共发运11个车皮600余吨,获得报酬1200元。今年帮助农户销售洋葱500吨,获得报酬XX元。从总体上来说,两名同志都没有完成挣回30%工资的创收任务,但通过一年的锻炼,积累了不少工作经验和工作方法,增强了他们的责任感、紧迫感和忧患意识。其他从事面上服务的技术人员都能以大局为重,服从工作安排,工作尽心尽职,为农户提供所需技术服务。
8、拓宽农技服务广度,丰富农技服务新内涵。
过去我站的服务以产前、产中服务为主,很少涉足产后流通服务。去年本人主动和外地客商联系。在洋葱发运销售方面进行了大胆有益的尝试。今年帮助农户销售洋葱500吨左右,虽然发运量不大,但的收获是积累了一些这方面的经验,为今后从事这项工作打下了一定的基础。
9、畜牧兽医站工作
两年来,本人兼任畜牧兽医站站长,一是切实做好高致病性禽流感防治工作。去冬今春,继韩国、日本、越南、泰国、柬埔寨等国家相继发生高致病性禽流感(h5n1)疫情后,我国广西、广东、湖北、湖南、上海、新疆、甘肃等地相继发生了疫情,形势极为严峻,本着对党、对人民、对社会高度负责精神,在市防疫部门的统一指挥下,认真学习和贯彻国办、农业部、省农牧厅紧急通知精神及中央领导、省政府领导的重要指示,充分认识高致病性禽流感防治工作的重要性和紧迫性,本人做为我镇高致病性禽流感防治工作的成员
1)、做好科普知识宣传、普及工作,增强群众自我防范意识和能力。
2)、加强检疫监督,严防疫情侵入我镇。
3)、彻底开展环境卫生整治,加大对禽类圈舍的消毒工作,切断疫情传播途径。
4)、严格疫情报告制度,从2月2日起实行了疫情日报告和零报告制度。
5)、严格执行24小时值班制度。
6)、对本镇辖区内所有饲养的禽类进行了一次摸底调查和禽流感个体免疫,由于措施得力,严防死守,我镇没有发生禽流感疫情。二是两年主要集中春秋两季,对全镇境内的猪、牛、羊进行w病防治及打耳标工作,XX年共免疫w病动物23452头、只。其中羊19600只、牛1381头、猪2471头。免疫密度分别为96%、98%、80%。今年我镇的春防工作经农林局组织人员抽查检查通报,平均免疫密度为93.2%,其中猪22%、牛89%、羊94%,在全市三镇完成。秋防工作结合亚洲i型口蹄疫防治工作同时在进行。防疫总密度和打耳标率占应免疫总数的100%。三是在市畜牧站的统一安排部署下,对我镇的畜牧养殖业家庭进行了重新摸底调查,一至十二月份我镇畜禽存栏数为牛1530头、羊2660只、猪4030头、鸡56000只,其它大家畜260头(匹)。四是抓好兽医门诊工作,两年畜牧站完成纯收入5.3万元,其中:门诊收入1.3万元,防疫、检疫收入4万元。六是暖棚养畜工作。暖棚养畜是今年市农林局、镇政府确定的一项重点工作,是增加农民收入的一项民心工程,是促进“千元田、万元院”工作顺利实施的有效手段和途径。镇上确定由我主抓这项工作。为确保工程有组织、有计划、有步骤的顺利推进,确定建立三个规模养殖示范点,集中连片发展规模养殖户140户。镇政府抽调3名干部负责这项工作,并于各村委会签定协议,各村委会与各养殖户签定了协议,层层落实,分工负责,狠抓落实。我们按照统一规划、集中连片,提高养殖效益和档次的原则,统一下发了施工图纸,统一标准要求。由于这项工作今年6月分才做安排,当时即将进入夏收时间,再加上8月底我镇洋葱开始收获,完成今年的暖棚建设工作时间紧、任务重。我们抢抓时间、狠抓落实,全力以赴组织实施。现在已完成147户的暖棚圈舍修建任务。其中某某村49户、泥沟村44户、观蒲村58户。
10、林木病虫害防治工作
在市农林局的统一安排部署下,在市林业站的精心组织下,XX年从7月3日起至7月16日共用14天时间,对我镇范围内的林木病虫害进行了集中统一防治,防治林木2100亩,其中经济林700亩,防风林及公路、道路林带1400亩。XX年,从6月7日起至6月26日共20天时间,防治林木面积3260亩,其中经济林840亩,防风林及道路林带2420亩,防治效果达到90%以上。
虽然这两年来自己在思想上有了进一步提高,工作上取得了一定的成绩,也得到了上级组织的充分肯定,去年,本人被市郊区工作委、市农林局评为农业科技推广先进个人。但自己也清醒地认识到自己所做的工作离组织和上级的要求还有很大的差距,一是在工作上思想不够解放,创新精神不够。二是在发展农业科技上办法少、措施少,工作力度不大。三是在发展农业科技的信心不足。这些问题在今后的工作中我将进一步改进,总结经验,寻找差距,更好的做好今后的工作,为我镇农业科技和经济的超常发展做出新的贡献
⬕ 农技站实践报告 ⬕
一,勤奋学习强素质。
农技推广与服务,在石羊河流域综合治理中担负着为广大日光温室种植户服务的重要职责,是石羊河流域综合治理项目能否顺利展开的坚强保障。我作为一名农技干部,深知此项工作的重要性,始终在工作中树立学习学习再学习的观念:一要向书本学习,在阅读中提高智慧能力;二要向实践学习,在实践中不断积累经验;三要向同事学习,在沟通中提高协调能力;四要向群众学习,在联系中提高实践能力。五要向领导学习,在观察中提高分析问题的能力。在学习的过程中,不断提高自己的理想政策水平和业务水平,做到全面发展,综合提高,不断适应新时期工作的需要。
二,牢记宗旨,开拓创新自己作为一名农技干部,服务的对象是千千万万的农户,那么在工格中,首先就要培养浓厚的民本意识。说到底是百姓的勤务兵,人民的公仆,要当好这个公仆,当好勤务员,就要真正做到急群众之所急,解群众之所需,把为民服务作为一种自觉的行为,作为自己做好一切工作的出发点和归宿。其次是树立开拓创新意识。一切工作固有其规律的一面,是应该按照规定程序办理的,但这并不意识着就不能够有所突破,有所创新。创新是工作活力的源泉,而我们则是开拓创新的生力军,我作为农技干部中的一员,更要有打破旧观念,勇于创新的精神,才能有更好的发展,才能更好的做好本职工作。
三,顾全大局促和谐,团结协作创佳绩农技干部作为乡镇中的一员要有大局意识和团结协作的精神,这样才能更好的提高工作效率和工作质量。
工作中要努力营造良好的工作氛围,同事相识,相处,相交是缘,全国十几亿人口,人的一生能认识几个?所以要倍加珍惜。同事间更需要相互尊重,相互信任,相互谅解,只有共同发扬团体协作精神,维护单位的整体形象,我们的事业才能蒸蒸日上。
路漫漫其修远兮,我坚信我们走过的地方撒下的是我们智慧和汗水,收获的是累累硕果。工作中我们所做的事是琐碎而平凡的,但我信奉海尔总裁张瑞敏所说的一句话:把每件简单的事做好就是不简单,把每件平凡的事做好,就是不平凡
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20xx年的农技推广工作,在农业局的正确领导和州农技站的指导下,围绕农业结构调整、提高农业种植效益和增加农民收入开展工作。小春生产进一步调整种植结构,继续压缩小麦、豌、胡豆面积,扩大小春马铃薯、大麦和油菜面积。20xx年小春农作物总播面为424426亩比上年增加77414亩,增22.31%。粮食作物种植面积为241670亩,比上年增加了14071亩,增6.18%;全县小春粮食总产达61729吨,比上年同期增加3650吨,增6.28%,其中:①小麦播种面积为86700亩,比上年同期增加6935亩,增8.69%。小麦实产24401吨,比上年同期增加1232吨,增5.32%。②大麦播种面积57200亩,比上年同期增加2745亩,增5.04%。产量达15756吨,比上年同期增加820吨,增5.49%。③胡豆种植面积32710亩,比上年同期增加252亩,增0.78%;实际产量达6324吨,比上年同期减少213吨,减少3.26%。④豌豆的种植面积37320亩,比上年同期增加25亩,增0.07%;豌豆产量5240吨,比上年同期减少190吨,减少3.5%。⑤洋芋种植面积为24850亩,比上年同期增加了2784亩,增12.62%;实际产量达9125吨,比上年同期增加1349吨,增17.35%。
经济作物:20xx年油菜籽的种植面积38381亩,比上年的增加19286亩,增长101%;预计产量达5920吨,较上年增加2453吨,增70.75%。
其他农作物:其中蔬菜的播种面积比上年增加874亩,增涨了2.84%,蔬菜产量比上年增加了14694吨,增涨了13.82%。水果产量为20xx吨,比上年增加254吨,增长14.15%。
半年来,通过全站职工的努力,全面完成了农业局年初下达的各项目标任务。现将半年来的农技推广工作总结如下:
一、抓好高产创建
高产创建以百亩攻关、千亩展示、万亩示范的高产创建模式,突出创建层次,完成优质粮油高产创建示范区,通过推广优良品种和高产栽培技术、加强病虫害防治等措施来确保示范区内粮油作物实现“674222”目标,为切实抓好此项活动,县政府成立领导小组,各区域协调办及镇、乡完成100亩以上的高产示范片,作为党政主要领导指挥农业生产的样板。农业部门成立了专家组,具体负责项目的实施,于2月中旬制定了粮油高产创建活动实施方案,把活动内容具体安排到相关站股,分片包干,责任落实到人,农业部门为把此项工作更加深入细致的开展,分派相关领导和技术人员到各高产创建的实施乡做深入细致的落实,对百亩攻关示范片无偿提供相应的农用物资,在生产主要关键环节,各相关业务人员驻村入社作好技术指导,把好播种质量关。截止5月下旬我县的粮油高产创建活动播种结束。一是在姜州乡湾德村完成了160亩粳稻核心示范片和1000亩中心示范片,带动在姜州、小坝、中心10000亩高产示范片的推广;二是在新马乡一碗水村完成了1000亩粳稻抛秧中心示范片,通过抛秧示范带动嘎吉、洛佐、新马、柏岩等乡10000亩的水稻抛秧推广;三是在淌塘乡岔河村完成了150亩地膜玉米核心示范片,在淌塘乡岔河村完成了1000亩中心示范片,在淌塘、海坝、堵格三个乡完成了10000亩高产示范片;四是在堵格村完成了150亩马铃薯核心示范片和1000亩中心示范片,在堵格、野租、雪山、鲁南、柏杉、拉马、海坝、撒者邑、淌塘乡完成10000亩的马铃薯高产示范片。
二、抓好马铃薯工作
一是加强领导,落实责任。实行县马铃薯领导小组成员单位包区、区包乡、县农业局技术人员包片的制度,做到一级抓一级,层层抓落实。二是明确目标,狠抓落实。在大春马铃薯播种季节,县农业局科技人员深入各示范片区,配合区乡干部及农技人员,积极组织群众召开现场培训会。做到科技人员到户,良种良法到田,技术要领到人,一户一个明白人,为我县马铃薯产业的持续健康发展打下了坚实基础。农技站抓好野租乡的20xx亩高产示范片、200亩核心示范片和300亩地膜马铃薯的规范化种植。
三、抓好玉米良种补贴区域性试验和大春蚕豆试验
四、抓好各项科技措施的推广
在马铃薯、玉米、水稻的育秧、播种、栽插及田管的重要阶段,技术人员分片负责。大力推广新品种、新技术、新农药、新肥料,重点推广地膜玉米,水稻宽窄行、水稻抛秧、洋芋脱毒薯等关键增产增收技术,努力提高各项科技措施的入户率。
五、抓好科技入户工程
全站完成科技入户工程250户。其中在姜州乡完成油菜科技示范200户,推广杂交良种、育苗移栽;在淌塘乡完成玉米科技示范50户,推广地膜玉米、宽窄行、杂交良种,示范品种为曲辰3号。按照农业局的文件要求操作,认真抓好示范户的科技指导,并填好有关表册。:
六、加强花卉的培育管理,美化机关环境
农技站抽调专人负责,其他职工利用星期天、节假日等空闲时间积极协助配合,共同抓好了花卉的培育、管理工作,保证了局办公楼和公共区域的稳定供应和随时轮换,为局机关提供了良好的工作环境。
七、工作中存在的问题及下半年工作计划
一是工作中存在的问题:面对新的形势,由于整体知识老化,掌握的新知识、新技术不够,跟不上形势发展的需要,表现在试验设计和田间操作不熟练,开展技术培训不老练,业务知识没有更新;农技工作涉及方方面面,工作任务重、压力大,二是下半年工作打算:第一、认真搞好大春田管及病虫害防治工作;第二、抓好晚秋生产的规划种植;第三、抓好试验、示范的测产和大田生产的产量掌握;第四、搞好技术材料的收集、整理和上报。第五、利用农闲时间,学习业务,增长知识,开阔思维,提高业务素质和工作效率。
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20xx年农技站在局党组的领导下,在上级业务部门的指导帮助下,主要开展了以下几项工作:
一、扎实开展科技入户工作
自实施小麦科技入户工程以来,在部、省、市等各级业务部门的组织领导下,在特聘专家顾问团指导下,科技入户工程的实施逐年扎实深入,农业新技术到位率明显提高,小麦等农作物由于推广应用了新技术、新品种,产量一年一个新台阶,农民科技素质得到明显提高。
(一)努力推广新品种、新技术
推广了烟农19号、临麦2号等小麦品种和精量半精量播种、氮肥后移、测土配方施肥、病虫害综合防治等主推技术,科技入户工作取得了显著的经济效益。一是提高了产量。500个示范户小麦平均亩产437.9公斤,比全县平均产量高68.3公斤;比前三年平均340公斤亩增产91.1公斤;比辐射户405.4公斤高产22.5公斤。二是节本增效明显。通过推广应用测土配方施肥等节本增效新技术,每亩节约成本20元,亩增产的效益加节省成本使每亩平均比前三年获纯增效益134.7元。三是增强了带动作用。农业科技入户收到了良好的社会效果,农业科学技术得到推广应用,农民思想观念明显转变。在科技入户工作中,通过宣传造势、学习培训和示范带动,广大农民进一步认识到科技对农业增产发挥的重要作用,通过农业科技入户,示范户基本掌握了如何选用优质品种和推广应用先进技术,示范户科技素质明显提高。
(二)加强技术培训,增强入户效果
为确保20xx年科技入户工程的实施效果,方便示范户的技术咨询,我站为示范户《县、乡、村、户四级联动服务卡》(内容包括技术指导员姓名和联系电话,县农业局农技、植保、土肥、蔬菜、环保、果茶六个站室的电话等)、《临沭县农业科技入户示范工程实用技术手册》和各类技术明白纸等,订制了示范户门牌、购买了示范户资料档案袋,便于农户联系咨询和学习。同时,采取灵活的入户方式,开展技术指导入户。一是开展集中入户。在抓好技术指导员日常入户指导工作的基础上,在秋种、冬前麦田管理、春季麦田管理和麦田中后期管理等小麦生产的几个关键时节及时组织技术指导员进行相应的集中入户活动。全年共集中入户四次,分别是:3月x日发放春季麦田管理意见;3月19--20日下发科技年画、小麦中后期田间管理技术、花生栽培技术等技术资料,50名技术指导员都对自己的示范户进行了面对面技术指导;5月x日10日发放物化补贴;5月x日-27日分成了六个组,开展了集中订、贴科技示范户门牌和县乡村户四级联动服务卡,发放档案袋和技术资料,指导农户填写示范户手册,帮助农户制定农业生产方案,并开展了面对面的技术指导。二是设立技术咨询台。县科技入户办公室每天安排业务强的技术人员在家坐诊,接受示范户、农民上门技术咨询,以便及时为农户解决生产中遇到的技术难题。20xx年共计坐诊指导200余人。三是开通农技咨询热线。
对示范户公示了技术指导员的联系方式和服务热线电话(12316三农服务热线,各科室技术电话都印制张贴到每个示范户家中),方便了农民的技术咨询,解决了农民种、药、肥、技等疑难问题。全年共解答示范户咨询热线1000余次。四是加大宣传力度。通过发放科技明白纸、启动宣传车等形式,广泛宣传农业科技入户示范工程的目的、意义,提高广大农民对农业科技入户示范工程的认识,增强他们的科技素质。根据小麦等作物的不同生长季节,及时组织专家组编写科技小册子、科技明白纸等下发到示范户手中。全年共印制下发《实用技术手册》、《小麦秋种技术意见》、《小麦春季田间管理技术意见》、《小麦中后期田间管理技术意见》、《花生高产栽培技术》、《夏花生高产栽培技术》、《夏玉米高产栽培技术》等技术手册和明白纸8000余份。中国农业科技入户网共计用稿件200多篇,营造声势、扩大了影响、宣传了临沭。五是设立农业技术服务基点站。为使科技入户工作在村级有服务平台、有服务抓手,县科技入户办选择了有文化、懂科技、经营手续齐全的农资户作为县农业局科技入户工作的农业技术服务基点站,基点站享受挂牌冠名临沭县农业局农业技术服务基点站的待遇,基点站负责人同时为示范户,基点站有义务帮助科技入户办开展工作(代替村委召集示范户搞培训、在站点搞好示范户以外的技术辐射推广新技术、新品种等),起到上传下达的作用。基点站的设立有效的解决了村干部工作头绪多、任务重,无暇顾及科技入户工作的难题,也解决了乡镇技术指导员(农技站长)想办又办不了的事情。
二、切实搞好测土配方施肥项目的取土工作
圆满完成了玉山镇、南古镇、临沭镇、石门镇四个乡镇每一类田块的取土任务,取土样500个,圆满完成了我站的取土任务,保障了测土配方项目的顺利开展。
三、认真完成了市农技站安排的《小麦抗旱剂试验》项目。市农技站试验项目在我县已经实施两年,该项目旨在研究抗旱剂在小麦上的应用效果,项目主要安排在青云镇,通过全站人员的共同努力项目的任务目标。
四、组织参加青岛农交会、全国蔬菜博览会
组织了沂蒙老曲酒业和方兴食品公司参加了省政府主办的青岛国际农产品交易会,和寿光蔬菜科技博览会通过参会宣传了临沭,提高了知名度。
五、组织申报了20个市名优农产品
我县组织了四类20个品种的农产品参加了市农业局举办的名优农产品的评比,我县上报的产品特色突出,质量优、包装精美,有望80%的产品将被命名为临沂市名优农产品称号。
六、加强学习提高全站人员的政治素质和业务水平坚持一手抓思想,一手抓业务,认真组织职工学习中央一号文件及党的十七三中全会精神,深刻领会了文件的精神实质。以科技入户工程为契机,组织职工深入生产一线,在实践中增强职工的业务技能,经常组织学习农业知识、北京农业、中国农技推广等科技杂志知识。
20xx年我站虽然做了一些工作,但离领导的要求还相差很远,还存在着主动性不强,有被应付的思想,工作开展深度不够,力度不大等这些问题。在新的一年里,我站将创造条件,加以改进。
20xx年工作计划:
1、按照工作职责,抓好农业生产技术指导,搞好调查,为领导提供指导农业生产依据。
2、根据市场需求,结合科技项目的实施,引进新品种、新技术,加以实验、推广。
3、以科技入户项目的实施为抓手,开展技物结合,搞好经营创收。
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在局领导和上级业务主管部门的正确领导下,我站认真贯彻落实中央“一号”和省、市等文件精神,紧紧围绕局里年初下达的各项工作任务,全站人员认真履行职责,精诚团结,解放思想,更新观念,做到了重点工作有所突破,常规工作务求实效,以良好的精神状态,扎实的工作作风,较好地开展了全县的农业技术推广、种子管理、植保、测土配方施肥和水稻新品种展示工作,为我县农业增产、农民增收提供技术支撑。上半年已完成了以下工作,现报告如下:
一、农业生产再上新台阶
1.粮食生产可望丰收
国家、省、市粮食生产工作会议召开后,中央出台的一系列强农惠农政策,为了抓好惠农政策落实,一方面加强了宣传,充分利用宣传媒体,采用多种形式,扩大政策宣传力度,让基层和农民及时了解政策,充分利用粮食直补、农资综合补贴、良种推广补贴、农机具购置补贴、主要粮食最低收购价等重大惠农支农政策,提高农民种粮积极性,积极引导农民实行单改双,减少季节性撂荒,同时为广大种粮农户提供种子、技术、信息、农资、政策等多方位的服务。另一方面是政策落实工作,及时做好粮食面积核实工作,确保各项强农惠农政策全面落实到户。根据有关文件精神,结合我县实际,已布置了我县2012年粮油生产工作计划,已完成了早稻和早玉米实际种植面积核实工作,全县早稻实际种植面积为130631.93亩,预计早稻单产450公斤,总产58784吨,较去年增368吨,早玉米实际种植面积为9328亩,目前长势良好,丰收在望。预计中稻播面0.3万亩,晚稻播面14.9万亩。全县完成油菜播面5.58万亩,单产101.5公斤,总产5663.7吨,并在和二个乡镇分别建立了油菜高产示范片。
2.蔬菜生产稳步发展
半年来种植蔬菜3.57万亩,比去年增加0.19万亩,增长5.3%,总产值1.27亿元,比去年增加0.09亿元,增长7.1%。其中无公蔬菜种植面积1.3万亩,较去年增加0.1万亩,增长7.7%,产值达4420万元,较去年增加320万元,增长7.2%。
二、农技推广实现新突破
1.实用技术推广有新突破
一是开展了围绕新品种、新技术、新成果,在良种应用、高产创建、多用一斤种、增收百斤粮、测土配方施肥、水稻集中育秧等方面,推广了双季稻高产高效集成技术和优质超级稻高产高效集成技术。同时加大了技术指导和实用技术推广力度,在生产关健环节组织技术人员深入乡、村进行技术指导,把实用技术送到田头地角,半年来累计开展技术指导市业务部门和农民的肯定。
2.科技宣传有新突破
围绕测土配方施肥、多播一斤种增收百斤粮、水稻高产创建、良种进村入户、无公害蔬菜栽培技术等农业实用技术共举办各类技术培训班52期,培训农民2120人次,发放各类技术资料4万份,开展大型技术咨询活动4次,送科技下乡活动2次,通过宣传培训,不断提升农民的科学种田能力,提高农业科技成果的转化率。
3.种子管理工作有新突破
一是提高良种良法的入户率、到位率。今年早稻主推淦鑫金优T优荣优陵两优Y两优丰两优香一号、Y两优泰优天优华占、五丰优T新两优丰源优市级品种县本级提供品种播种;统一机插;统一田间管理;统一配方施肥;统一防病灭虫;统一观察记录。
4.测土配方施肥工作有新突破
在全县全面推进了测土配方施肥普及行动,扩大了测土配方施肥技术在其他粮食作物上的应用,通过肥料施肥方法试验和肥料校正试验,进一步完善了施肥配方,构建了全县不同土壤类型和主要粮食作物的施肥模式;对整建制推进的'示范镇积极引导肥料生产和营销企业参与测土配方施肥行动,不断加大配方施肥的推广力度,通过示范带动配方肥更大面积推广应用,确保了测土配方施肥技术推广取得实效。
以上工作成绩的取得,与局行政的正确领导和全站人员的共同努力是分不开的,当然还有很多不足之处,一是进取心、责任意识有待进一步加强;二是办点示范不规范,影响面不大。这些都要在今后的工作中加以解决。
三、下半年工作重点
1.进一步加大调研力度,为领导决策做好参谋。
2.进一步加强先进实用技术推广力度,加大科技培训力度,提高科技成果的入户率和转化率。
有方案、有验收、有总结材料。
4.继续抓好镇粮食高产创建示范片和乡水稻新品种展示示范区的建设,使先进技术全面推广应用,以点带面,促进全县粮食大面积平衡增产。
⬕ 农技站实践报告 ⬕
在上级部门的指导下,在县委县政的领导下,在农业局的安排部署下,农技站紧紧围绕全县农业中心工作,全面贯彻中央惠农政策,扎实抓好农业实用技术的示范推广工作,取得一定成绩,现总结如下:
一、深入贯彻,确保中央惠农政策落到实处认真学习、深入贯彻中央一号文件精神,全面落实“特色农业立县”战略,积极推进现代农业建设,切实抓好粮油生产,确保粮食安全和农民增收。会同财政局、审计局对全县实施良种补贴以来的“一卡通”到账情况进行了专项检查督促,解决了个别乡镇部分款项未能及时到账的遗留问题,充分调动了农户种粮积极性。
二、倾力打造,黄鹿现代粮食生产基地初具雏形
黄鹿水库投入运行后,黄鹿-永太-杰兴沿线生产保障能力得到显著增强,已经具备打造现代粮食生产走廊基本条件。根据县委县政的规划部署,2月18日开始,以利兴村为核心的现代粮食生产基地建设全面展开。利兴农业科技专家大院、粮食生产等协会成立并投入运行,为我县北片区粮食生产提供了技术支撑。为加强因工程造成的空闲地利用,安排专人牵头负责,及时栽播春洋芋37亩,大春1000亩水稻核心区目前已经完成栽插,进入田间管理阶段,县乡两级的专家轮流对示范区进行面对面保姆式技术指导,受到农户热忱欢迎和省市县各级领导赞誉。
三、渐入佳境,粮油高产创建工作成常态化
为确保小春粮油高产创建工作稳步推进,带动全县均衡增产,县上成立领导小组,由分管县长陈卫民任组长,农工委主任丁勇、农业局局长江涛任副组长,成员有兴隆镇镇长王晓明、仓山镇镇长黄兴、通济镇副镇长谢长波、农业局副局长张大学、财政局副局长吴俊、县农技站站长莫太相。领导小组下设办公室,办公室主任由农业局副局长张大学兼任,明确领导机构为常设性机构,人员根据工作及时增减调整,以确保高产创建工作顺利推进。根据分析,XX年小麦高产创建在通济、仓山等7个乡镇29个村开展,涉及农户16873户,小麦面积26160亩。示范区域采取统一品种、实行机械条播、规范化旱地改制、统一病虫防控、测土配方施肥等技术措施,经过估算小麦防治病害成本每亩减少16.3元,减少投入42.6万元;今年全县小麦平均产量379.9公斤/亩(净作),而高产创建活动区的小麦平均产量达438.1公斤/亩(折合成净作),增产58.2公斤/亩,按市场价每公斤2.0元计算,农民增加收入304.5万元。
四、抓好田管,小春粮油作物总产再创新高
XX年全县小春粮食播种面积73.29万亩,较上年增加0.07万亩,增0.1%,其中小麦60.81万亩,较上年增加0.09万亩,增0.15%;油菜播种面积28.56万亩,较上年增加0.05万亩,增0.18%。
在小春播栽期间,全县采取及早理沟排湿、强化各项技术措施和工作措施落实,克服了前期田间湿度大,播后干旱的不利影响,小春播栽进度快,质量好于去年。今年1月1日~4月10日,全县降雨65.6毫米,较去年同期多21.3毫米,增48.08%,雨量充沛,作物分蘖充足、长势旺盛,加之近年来配方肥大面积的推广运用,作物营养均衡,植株健壮。根据测产,预计全县粮食产量26.92万吨,较去年增加0.325万吨,增1.22%,其中小麦总产23.1万吨,较去年增加0.31万吨,增1.37%;油菜总产5.25万吨,较去年增加0.056万吨,增1.08%。
五、全力以赴,抓好大春备耕确保目标实现
今年小春生产期间,气温偏低,作物生长期延长,小麦玉米共生期达到20多天,导致套作早玉米苗稼瘦弱;降雨较为充沛,对大春栽插有利。农技站根据今年异常气候现象,制定出及时抢收护小春丰收、抢晴抓播栽促大春进度、强化后期田间管理的策略,全县双抢工作进展顺利,截止到6月10日,全县水稻已栽38.98万亩,占计划面积100.05%;红苕已栽23.67万亩,占计划面积99.16%;玉米、大豆、经济作物、蔬菜已于6月7日结束。整个播栽进度较常年提早7~15天,为大春丰收打下坚实基础。同时发出通知要求各乡镇严格落实好大春田管措施,千方百计实现壮苗,提早谋划晚秋生产,确保全年粮食总产再上新台阶。
六、下半年工作打算
(一)加强大春粮油作物的田间管理。针对今年前期温度偏低、雨日偏多、大春作物长势偏弱,在管理上加强肥水管理,做到高质量晒田、平衡施肥、及时复水,大力搞好监测,适时用药控制,减轻病虫危害。
(二)大力发展晚秋生产。做好晚秋作物布局,建设好晚秋生产县级示范片,带动全县晚秋作物面积达到30万亩,做到人平1分粮、1分菜。
(三)认真搞好XX年小春作物发展规划。搞好XX年小春作物布局,制订小春粮油生产方案,筹备小春生产技术培训,大力推进小麦高产创建示范片建设。
(四)加强农情信息工作。指导乡镇搞好数据适时直报,做好农业信息的收集分析工作,为县委县政决策当好参谋。
(五)认真实施好粮油作物良种补贴项目。加大良种补贴、种粮大户补贴的监督力度,对补贴公示、宣传等工作进行抽查,督导中央惠农政策的落实。
(六)协助搞好农业科技入户工作。结合农业技术推广工作,适时入户展开培训,确保农业实用技术落实到田间地头。
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一、抓技术培训,提高农民科学种田水准。
一是采取举办现场会、科技赶大集及发放明白纸等形式宣传、推广先进技术和优良品种,指导农户通过错期播种或及时喷施生物制剂、低毒低残留农药防治作物病虫害,避免了病情、虫情的大面积发生。二是结合
农推广体系建设,积极组织参加农技指导员科技示范户培训,通过培训,全镇120户科技示范户种植水平有了显著提高,达到以点带面的作用。
二、因地制宜推广农业新技术及作物抗逆品种。
一是积极推广种子包衣、药剂拌种及除草剂应用技术,有效的减轻了鼠害、鸟害、草害的发生程度。二是根据市区农作物生产技术意见,结合良种补贴,积极推广多个抗病、抗倒、抗旱、抗寒粮食、蔬菜新品种,提高了作物产量。三是在区农技中心的指导下推广地膜覆盖种植技术,延长了作物生长期,产量品质得到了提高。
三、及时做好农业病虫害的调查、防治指导工作。
一是及时调查上报农作物发生情况,推荐使用吡虫啉、虱蚜净、阿维菌素等高效低毒农药,指导群众适时做好小麦蚜虫、玉米粘虫的监控和防治工作。二 科学防控玉米粗缩病,降低了粗缩病的发病几率。
四、全面落实各项惠农政策。一是认真做好粮食作物入保及理赔工作,尽量做到遇灾之年不减收或少减收。二是做好小麦“一喷三防”物资发放工作,指导群众通过一次喷药把防治病虫害、补充营养、防止干热风、防止贪青晚熟等问题一次解决,促进小麦增产丰收。三是逐村落实、填写报表、入录微机,按时完成玉米良种补贴工作。
五、积极配合区农技中心做好科技项目的实施与实验。
一是做好土壤配方施肥项目检测样品采集工作,采集土壤样品50个,填写化验表格50份。同时与镇域内生产资料经销商联系,积极推广小麦、玉米、苹果配方肥。三是协助区农技中心在我镇郭东、郭西、刘家台村、邀兔村成功完成玉米微肥、萝卜、大白菜钙肥实验。
六、加大农产品质量安全监管力度,保证农产品质量安全。
成立农产品质量安全监管办公室,制定监管制度,建立健全监管网络,积极进行农产品质量安全宣传,按时配合区农业局、工商局进行农资市场、农产品批发市场检查,及时制止甲醛浸白菜根行为一次,净化了农资销售及农产品批发市场,保证了产品质量。先后3次迎接省市农产品质量安全监管检查。
不当之处,请各位领导,同志们批评指正!
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一、主要工作
积极开展农业技术服务。组织全站技术人员对全镇农业生产走入田间,为当地的百姓进行技术咨询、指导,全年引进、试验、示范、推广新品种。为马铃薯新品种和大白菜新品种进行改良,提高了产量,增加了种植户的收入。
发展高效农业,促进农民增收。高效农业是新技术发展下的产物,可以大幅度地增收增产。为了使高效农业能够普及到全镇的每一种植区,全站的工作人员没有节假日,走到百姓身边,对种植和养殖中出现的问题,潜心研究,保证了生产生活的顺利进行。20xx年,全站技术人员不分季节,不分时间,确保了4万亩蔬菜、10000亩大白菜、10000亩毛豆、6000亩马铃薯、8000亩西瓜、6000亩钢架大棚增产,增加了种植户的收入。20xx年,县镇还新增了日光温室,面积50亩,丰富了种植品种,使先进的种植技术得到普及。20xx年,水产养殖面积达25000亩,其中龙虾养殖面积新增了8000亩。全站组织工作人员走遍每一养殖区的角落,进行技术引导,确保了养殖成果。
抓好林业工作,努力做好林业病虫害防治工作。20xx-20xx间,完成县下达的领导工程任务,成片林面积达400亩1.2万株,林绿化22万株;四旁绿化8万株。
二、工作举措
为使新品种、新技术得到普及,以便种植户和养殖户能够掌握技术要领,提高效率。县镇农机服务站开展了各类培训工作。增强农民技能,种养水平。三年间,各类培训场次,累计培训农民人,其中农村实用技术培训人次,创业培训人次,其他培训人次。
落实支农、惠农政策。20xx年至20xx年,我站完成小麦和玉米的面积核定工作,协助镇财政所完成直补资金的发放工作。
积极做好项目申报和项目实施工作。三年里,在争取项目、争取项目资金上全站人员工人同努力,群策群力,并完成高效农业项目的验收工作。
入户工程的指导工作,对全镇农业资料市场进行监管,省级农机平安乡镇创建工作通过省级验收,玉米全程机械化力得到推进,机插秧工作任务得到有效落实,在夏季和秋季的秸秆禁烧禁抛和综合利用工作获得县表彰一等奖。
农产品质量安全工作。申报无公害农产品、培植农业观摩点,完成省级“五有”乡站建设任务,做好信访工作。
在创建文明单位的过程中,我们虽然取得一些成绩,但还须继续努力。今后,我们还要努力创建积极的工作氛围,进一步大局意识、创新精神,加强文明建设,确立以人为本的工作理念,以全站的进步为为本,以百姓满意为本。
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一年来,在镇党委、政府的正确领导下和县局有关业务部门大力支持下,以及在镇村干部的配合下,较好地完成了领导分配的各项工作任务。
1、搞好农业新技术推广,为农民提供优质技术服务。
年初,我们根据镇党委、政府要求,结合我镇实际,围绕农民增产、增收、产业结构调整和作物新品种引进、试验、示范、推广和新技术培训等,为农民提供了产前、产中、产后技术服务。我们根据农时季节印发各种农业技术资料336份,印发病虫情报7期,举办各种培训班6期,参加人数183人,新建大棚22个。为保护农民切身利益,我们积极配合工商部门定期或不定期到各个农资销售点进行检查,打击假冒、伪劣农资商品,为确保我镇农业生产增产、增收打下扎实基础。
2、开展农村土地政策落实。
为确保我镇近几年来的农村土地政策落实到实处。根据市县强农、惠农精神,重点检查了全镇四个村农村土地承包、流转、经营权证等落实情况。已按照县要求全部换发土地承包经营权证,未发现违规现象,并且建立了全镇土地承包数据库。
3、认真做好20xx年水稻种植面积核实,搞好测土配方施肥项目土样调查。
为进一步加大粮食扶持力度,扩大补贴范围,提高补贴标准的有关粮食要求,在全镇四个村,对每一农户的水稻种植面积进行核实,做到程序到位,数据准确,按时上报。为了科学施肥,降低成本,增加收入,按照上级要求在全镇四个村取25个土样,指导农户科学施肥,为今后我镇农业生产增产、增收,打下了良好的基础
⬕ 农技站实践报告 ⬕
新时代文明实践站通过整合村农民文化乐园,融合移风易俗、扫黄打非、文化驿站、儿童之家、老年活动中心等资源,建立了具有宣讲、教育、文化、科技、体育5大功能的实践平台。下面是我的公文网为大家整理的文明实践站工作简介,供大家参考选择。文明实践站工作简介
各村党支部,驻镇各有关单位党支部:
现将《***全面推进新时代文明实践所(站)建设工作实施方案》印发你们,请结合各自实际,认真贯彻落实。
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***全面推进新时代文明实践所(站)建设工作实施方案
为进一步加强改进农村基层宣传思想文化工作和精神文明建设,推动XXX新时代中国特色社会主义思想更加深入人心,打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”,根据《****办公室关于印发<***全面推进新时代文明实践中心建设工作实施方案>的通知》精神,现就我镇全面推进新时代文明实践所(站)建设工作制定如下实施方案。
一、总体要求
坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,深入落实XXX视察甘肃重要讲话和“八个着力”重要指示精神,认真贯彻落实全国、全省、全市宣传思想工作会议精神,紧紧围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,坚持以人民为中心的发展思想,坚持“两手抓、两手都要硬”的战略方针,适应社会主要矛盾的深刻变化,聚焦打赢打好脱贫攻坚战,实施乡村振兴战略,着眼凝聚群众、引导群众,以文化人、成风化俗,调动各方力量,整合各种资源,创新方式方法,用中国特色社会主义文化、社会主义思想道德牢牢占据农村思想文化阵地,不断满足人民日益增长的精神文化需求,丰富群众精神世界,增强群众精神力量,提升群众精神风貌,动员和激励广大群众积极投身决胜全面建成小康社会和社会主义现代化建设。
建设新时代文明实践所(站),要坚持目标导向和问题导向相结合,充分发挥镇党委、镇政府上下协调的重要作用,推动村党支部切实履行好直接组织、宣传、凝聚、服务群众的重要职责,充分发挥党员先锋模范作用,有效调动广大群众自我教育、自我提高、自我服务的积极性主动性,整合社会各方面力量建设一支群众身边的志愿者队伍,因地制宜开展经常性、面对面、群众喜闻乐见的文明实践活动,大力培育和践行社会主义核心价值观,切实提高广大群众的思想觉悟、道德水准、文明素养、法治观念,更好推动农民全面发展、农村全面进步。
二、工作任务
(一)建立组织体系。镇上成立新时代文明实践所,负责文明实践工作的统筹协调和组织实施,研究制定文明实践主要内容、人员队伍、活动项目等具体规划,做好志愿者的组织引导、登记注册等工作,组织志愿者常态化开展文明实践活动。由镇党委书记担任所长,镇党委副书记担任副所长,镇党政办工作人员负责新时代文明实践所日常工作。各村成立新时代文明实践站,结合群众的生产劳动和实际需要,运用本村资源优势,用群众喜闻乐见的形式,组织开展各具特色的文明实践活动。由村党支部书记担任站长,从村“两委”中明确专人负责新时代文明实践站日常工作。
(二)构筑实践阵地。整合现有农村公共服务阵地资源,打造理论宣讲、文化服务、科技与科普服务、健身体育服务等平台,统筹用好道德讲堂、村级组织活动场所和综合服务中心等,建立理论宣讲平台;统筹用好镇文化站,建立文化服务平台;统筹用好农家书屋,建立科技与科普服务平台;建好用好农村文化健身广场,建立体育健身服务平台。
文明实践所(站)建设要坚持“六有”标准。一是有活动场所。要利用现有阵地资源,建设新时代文明实践所(站),配备必要设施设备,并张贴悬挂一定数量的以XXX新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值观等为主要内容的挂图和标语,营造浓厚的氛围。二是有工作人员。文明实践所(站)要有专人负责,开展日常工作。三是有醒目标识。要统一制作文明实践所(站)牌匾,悬挂在醒目位置。四是有活动内容。重点围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神,培育践行社会主义核心价值观,宣传宣讲乡村振兴战略、精准扶贫与精准脱贫政策等,有针对性地开展文明实践活动。五是有管理制度。要制定文明实践所(站)活动开展管理和考核制度,建立长效运行机制。六是有活动资料。要建立完整、规范的资料档案和工作台账,综合运用文字、图片、视频等形式对活动进行详实的记录。
(三)建好志愿队伍。新时代文明实践所(站)的主体力量是志愿者,主要活动方式是志愿服务。新时代文明实践所要组织建立新时代文明实践志愿服务队,由镇党委书记担任队长,统筹建立文明实践人才库,构建上下贯通、供需对接的文明实践志愿服务队伍体系。广泛动员乡土文化人才、科技能人、律师、医疗工作者、退休文化工作者、文艺志愿者、大学生志愿者、返乡创业人员等,积极加入新时代文明实践志愿服务队伍,广泛开展各具特色的文明实践活动。重点建好“八支队伍”:一是由镇党建办组织镇机关精通理论工作的领导干部组成理论宣讲志愿服务队。二是由镇党政办牵头,镇工会、镇团委、镇妇联配合,组织道德模范、劳动模范、最美人物、优秀共产党员、向上向善好青年等各类先进典型组成先进事迹宣讲志愿服务队。三是由镇党政办牵头,组织新城子中小学教师组成教育志愿服务队。四是由镇文化中心牵头,组织文化工作者和农村非物质文化传承人、民间文艺团队等组成文化志愿服务队。五是由镇农业服务中心牵头,新城子司法所配合,组织法律工作者以及农村科技拔尖人才、科技示范户、科技带头人等组成科技普法志愿服务队。六是由镇文化中心牵头,组织体育爱好者和有体育专长的人员等组成体育健身志愿服务队。七是由镇计生服务中心牵头,组织新城子卫生院医疗卫生健康工作者组成医疗卫生志愿服务队。八是由镇团委牵头,组织各村团支部和各类志愿者组成学雷锋志愿服务队。镇机关各部门、驻镇各单位要按照工作职能,组织领导、干部、职工积极加入各类志愿服务队,并创造必要条件支持志愿者开展活动。
各村要结合实际情况,组织村社干部、党员和心系乡土、热心公益的新乡贤以及“五老”人员、身边好人等组建新时代文明实践志愿服务分队,由村党支部书记担任分队长,组织各类文明实践活动。
镇上和各村都要建立登记注册、服务记录、嘉许回馈等制度,完善村级志愿服务站点的规划布局,建立农村志愿服务项目库,搭建志愿者、服务对象和服务项目对接平台,推动志愿服务规范化发展。
三、工作内容
紧紧围绕深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想,坚持学思用相结合、知信行相统一,按照月有活动、人人都参与的要求,针对不同受众群体,常态化开展形式多样、内容丰富的文明实践活动,大力弘扬共筑美好生活梦想的时代新风。
(一)学习实践科学理论。组织全镇党员干部群众深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想,引导他们领会掌握思想的基本观点、核心理念,实践要求,不断增进政治认同、思想认同、情感认同,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,更加自觉地在党的领导下走中国特色社会主义道路。紧密结合工作实际、群众需求,组织开展形式多样的教育实践活动,实现教育与实践的良性互动,让群众真切的领悟思想,并用于指导生产生活实践。
(二)宣传宣讲党的政策。广泛深入宣传解读党的十九大精神,宣传阐释党中央大政方针、为民利民惠民政策和民族宗教工作方针政策,帮助村社干部群众了解政策、掌握政策,特别是围绕乡村振兴、脱贫攻坚、农村“三变”改革、民生保障、祁连山生态环保等与群众利益密切相关的政策讲清楚讲明白,开展生动活泼的形势政策教育、国防教育和军民共建活动,引导农村群众自觉把个人和小家的幸福,与民族的梦想、国家的发展联系起来,艰苦奋斗、自力更生,用自己的双手创造美好幸福生活。
(三)培育践行主流价值。广泛开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育,积极运用群众喜闻乐见的方式,组织开展社会主义核心价值观“十个我”主题实践活动和小戏小曲传唱、念卷、专题讲座等宣传教育活动,全面生动阐释社会主义核心价值观,引导基层群众坚定理想信念,传承和弘扬中华民族的伟大创造精神、伟大奋斗精神、伟大团结精神、伟大梦想精神。深入实施公民道德建设工程,广泛开展爱国主义教育,大力弘扬中华传统美德,大力倡导社会主义道德,广泛开展道德模范、最美家庭、星级文明户、好媳妇好婆婆等道德教育活动;持续推进“美丽乡村文明家园”乡村文明行动,文明村镇创建、文明家庭创建、“八个一”示范工程、“孝善基金”试点等群众性精神文明创建活动,提升农村群众道德素质。开展宪法学习宣传教育和“七五”普法活动,推动社会主义法治精神深入基层,融入群众日常生活。
(四)丰富活跃文化生活。大力弘扬乡贤文化、发展地域特色文化,广泛开展群众乐于参与、便于参与的文化活动,让群众在喜闻乐见的文化活动中获得精神滋养、增强精神力量。深入挖掘和弘扬中华优秀传统文化蕴含的思想观念、人文精神、道德规范。深化拓展“我们的节日”主题活动,组织开展百姓大舞台、乡村广场舞、群众体育比赛、读书看报、公益电影放映、“红色文艺轻骑兵”文化惠民进万家和小戏小曲、社火等活动,丰富群众文化生活,提振群众精气神。
(五)持续深化移风易俗。大力开展移风易俗、弘扬时代新风行动,破除陈规陋习、传播文明理念、培育文明乡风。倡导科学文明健康的生活方式,宣传普及工作生活、社会交往、人际关系、公共场所等方面的文明礼仪规范。结合各村推进的基层协商民主工作,打造共建共治共享社会治理新格局。加强宣传教育,扎实推进治理高价彩礼、推动移风易俗专项行动,大力整治红白事大操大办、厚葬薄养等不良习气,助推乡村振兴。切实加强无神论宣传教育,引导群众自觉抵制腐朽落后文化和封建迷信侵蚀。大力弘扬科学精神,广泛普及科学知识。
四、实施步骤
1.启动部署(2019年4月——5月下旬)。镇上及各村制定新时代文明实践所(站)建设工作实施方案,并召开专题会议进行安排部署,广泛宣传发动,营造浓厚氛围。
2.全面建设(2019年6月——2019年6月下旬)。整合各类资源,镇上挂牌成立***新时代文明实践所,各村成立新时代文明实践站,建立完善相关制度,制定活动计划等。
3.开展活动(2019年7月——)。新时代文明实践所(站)常态化组织开展各类文明实践活动,不断总结工作中的好经验好做法,进一步完善机制体制,形成长效工作机制。
五、组织保障
(一)提高思想认识。各村党支部要充分认识建设新时代文明实践所(站)对推动XXX新时代中国特色社会主义思想深入人心落地生根、助推乡村振兴、助力打赢打好脱贫攻坚战、加强和改进基层思想政治工作、更好满足广大群众精神文化生活新期待等方面的重要意义,提高政治站位,切实增强政治责任感和时代使命感,全面抓实落细党中央和省、市、县委关于建设新时代文明实践中心的部署要求,细化分工、挂图作战,逐级逐层抓好任务落实,建设好、管理好、使用好新时代文明实践所(站)。
(二)加强组织领导。***新时代文明实践建设工作在镇党委指导下进行,镇上成立新时代文明实践所建设工作领导小组,各村包村领导和村党支部书记要亲自抓、带头做,推动工作落实。要把实践所(站)建设作为重要任务,统筹整合面向群众的服务事项,聚焦群众的所思所盼所想,积极对接、互通有无,搭建多向受惠的工作平台,更好服务广大群众。
(三)严格考核督查。各村包村领导具体负责指导所包村的新时代文明实践建设工作,坚持问题导向,提出对策、推动解决,确保建设工作有序开展。镇上将新时代文明实践所(站)建设工作纳入各村年度综合目标考核,纳入意识形态工作责任制考核督查范围,定期督查、严格考核,确保取得实效。
(四)营造良好氛围。各村要充分运用党员远程教育、“学习强国”学习平台等载体,注重发挥手机等移动终端的传播功能,向群众推送学习内容,开展学习交流,实现文明实践活动网上网下同频共振;镇党政办要及时总结推广开展文明实践活动的有效做法和鲜活经验,生动反映活动带来的新气象新成效,反映群众的新生活新风貌,引导文明实践工作深入开展。
文明实践站工作简介
为更好打造社区新时代文明实践站,翠屏社区在新办公场所设立新时代文明实践基地,划出专区为新时代文明实践志愿者提供活动空间,方便新时代文明实践项目的开展,同时设立新时代文明实践宣传栏,及时将相关政策、信息通过宣传栏向居民公布。
新时代文明实践中心的主体力量是志愿者,主要活动方式是志愿服务,翠屏社区大力发展新时代文明实践志愿者,成立“微光”青年志愿服务队和“萤光”网格志愿服务队,分别在寒暑假及日常提供志愿服务活动。其中“微光”青年志愿服务队是社区着重打造的一支志愿服务队伍,志愿队成员由社区有志青年组成,大多为在校大学生。
2020年寒假“微光”青年志愿服务队成立,“微光”志愿者们制定了详细的活动策划方案,以“奉献社区暖人心,点燃微光筑温暖”为主题,以“丰富社区活动内容,创新社区工作形式,让社区活动更加贴近群众生活”为目的,在寒假期间开展了多项志愿服务项目,包括:建立4处环卫工人爱心驿站,让环卫工人在酷暑严冬有免费饮水、休息之地;助力创城,开展春节大扫除,贯彻落实“五城联创、十大行动”;开展宣传活动,落实禁止燃放烟花爆竹工作;关怀帮扶社区独居老人,为他们上门打扫卫生、聊天并送上春节的祝福;开展社会调研,为社区老旧小区解决物业管理问题提供数据基础;帮助社区开展居民信息电子化录入、档案整理等工作。青年志愿者们在各项志愿服务项目中极好的展现了新时代文明实践志愿者们的风姿,同时切实为社区工作带来了极大助力。
2021年暑假到来之际,“微光”二期志愿团队已在社区集结,因社区办公场所搬迁,能够为志愿者们提供更为完善的场所及功能支持,本次志愿活动在“微光”一期的基础上更加完善了活动方案,计划以疫苗接种和创城为主开展各项志愿服务工作,计划落实社区居民疫苗接种情况,开展小区环境巡查,宣传垃圾分类,参加文明交通行动等。同时,本期“微光”志愿服务队还将在社区建立“爱心驿站”、开设学生暑期课堂、参加协助开展暑期防溺水讲座、普法宣传等各项活动,切实将新时代文明实践志愿活动落到实处,力求更加贴近城乡群众思想实际和生产生活实际,通过丰富多彩的宣传教育和实践活动,让新时代文明实践志愿活动更接地气、更有活力、更有温度。
今后翠屏社区将以“微光”青年志愿服务队和“萤光”网格志愿服务队为根基,把为群众提供针对性志愿服务作为重要工作内容,把设计实施志愿服务项目作为重要抓手,拓宽与农民群众面对面、键对键、心贴心的联系沟通渠道,不断提高服务项目的精细化程度、专业化水平,不断扩大文明实践活动的覆盖面和吸引力。大力推进新时代文明实践站建设,开展新时代文明实践志愿服务,为社区居民提供更为完善、高品质的服务。
文明实践站工作简介
丹水镇坚持以党建高质量为引领,统揽乡村振兴、脱贫攻坚、党风廉政建设等工作,三里庙村是在党建引领下,各项事业快速发展的一个缩影。
一是推进乡村振兴。2020年,丹水镇深入贯彻乡村振兴战略,以三里庙村为试点,加大对三里庙村改善投入。在基础设施上,5条通村公路全部实现道路硬化,19个村民组已全部实现户户通。在人居环境改善上,投资550万元,用于4个组广场游园、道路亮化和环境综合整治。
二是建设廉政文化。2020年在三里庙建立廉政文化阵地。在三里庙村部制作反腐倡廉宣传漫画、警示格言、公益广告、廉政知识的宣传橱窗、墙体标语和灯箱广告等。充分利用农家书屋,设立廉政文化书籍专架,定期更新,在阅读中接受反腐倡廉思想沐浴和心灵洗礼,在潜移默化中提升群众反腐倡廉意识。组建三里村廉政文化宣传队伍,依托村级文化大院开展廉政文化宣传活动。
三是新建村史馆。2020年9月启动村史馆建设,投资60余万元,占地面积624平方米。全馆由20个版块组成,纳历史文化、民俗文化、经济发展、党建风采、驻村帮扶、乡村振兴、远景规划等于一体。村史馆通过宏观叙述,以尊重历史的态度再现了三里庙村在党的政策的指引下,改变贫穷落后面貌的奋斗史实。旨在留住乡村根脉,见证时代变迁,承载党史主题教育,找到村史馆与时代精神的交汇点。
⬕ 农技站实践报告 ⬕
一年里,我们在市农业局的指导下,在乡党委政府的直接领导和支持下,按照市局的要求和部署,牢固树立服务宗旨,进一步增强服务意识,紧紧围绕“粮食增产、结构调优、农业增效、农民增收”这个中心,狠抓服务,具体做好了以下几项工作:
一、强政治业务学习,不断提高自身素质。
加强政治业务学习,积极参加乡党委、政府组织的各种政治学习和活动,不断提高政治思想素质。充分利用各种可能的条件和机会,抓紧时间进行业务学习,不定期地组织站内人员开展学习和交流,有效地促进了自身素质的提高。进一步改善工作作风,增强服务意识,深入基层,心系群众,不断提高服务质量,扎实搞好服务工作。
二、立足本职,切实搞好农技推广工作。
1、抓好农业先进实用新技术的推广、示范。
(1)为加快我乡粮食种植业内部品种品质结构的调整,提高我乡的稻米品质,实现优质优价,提高农民收入。近几年业,我们始终紧抓优质稻的开发推广工作,重点推广五优华占、荣优390、天优华占、深两优1号等高产高抗优质组合,种植面积逐年增加。今年共推广种植2000亩,项目涉及13个村。通过组织技术培训班,适时播种、科学肥水管理和加强病虫防治等系列技术措施的实施,取得较好的社会、经济效益,达到增产优质增收的目的。
(2)优质杂交油菜新品种试验示范。选定我乡杂交油菜品种的当家组合,提高油菜的产量、品质和效益。根据市局安排和我乡的实际,我们引进了新品种沣油5103、沣油520、油研10号、常杂油3号进行试验、示范。通过试种,再在我乡推广种植。
2、抓好实用技术培训,技术讲座和咨询服务工作。
技术培训是增强农民科技意识,提高技术入户率的有效途径。结合今年的推广工作,举办了“优质稻栽培技术”、“中稻浸种育秧技术”、“水稻病虫害防治技术”、“油菜培管技术”等技术培训班6期,培训480人次,印发资料480份,通过培训,使参训人员都掌握了相应的实用技术,促进实用技术的推广应用。
利用发宣传资料、经营服务点等积极开展技术宣传、技术讲座和咨询服务。积极完成《湖南农业》的征订发行任务,按时给各村发放《湖南农业》,提高农业科技普及率。
通过开展这些工作,增强了群众的科技意识,促进了实用技术的普及和应用,也帮助一些群众解决了生产中碰到的难题。同时,我们还将进一步改善工作作风,开展服务上门入户活动,深入基层,下到田间地头,力争为群众多做实事,多做好事。
3、认真开展病虫测报,切实搞好病虫防治工作。
我们按照市局的要求,采取定人、定时、定点、点面结合的方式,认真开展病虫调查和测报,准确掌握田间病虫发生情况和发展趋势,及时上报局站,及时下发防治通知到组。同时,及时向乡党委、政府汇报,引起重视,争取支持,成立了乡病虫防治工作领导小组。我站累计发放病虫情报600余份,确保全乡无重大农作物疫情发生。通过印发技术资料、农技人员坚持深入田间地头,调查病情,及时掌握病情,指导农户开展防治工作,指导农户及时喷药,确保防虫治病情报入户率达100%,技术指导率达90%以上,有效控制我乡中稻病虫发生程度,减少病虫危害损失,力争不出现成灾失收的田块,努力维护我乡农业生产安全。
4、积极开展科技示范户的入户指导工作。
科技示范户的作用是带动全乡水稻种植业的发展。我站技术员对全乡20户科技示范户的入户指导每户达8次以上,对提高科技示范户的栽培技术帮助很大,促使示范户增强学科技、用科技的意识,不断提高生产技能,增强科技示范户的带头作用,促进农民依靠科技增收致富。尽可能地为他们提供技术和信息服务,使他们成为致富带头人,并充分发挥他们的示范带动作用,促进一方经济发展。他们在本村都起到了很好的示范作用,自身也取得了很好的经济效益。
5、全面做好水稻、玉米、油菜的良种补贴上报工作。
根据全乡各村上报的水稻、玉米、油菜的面积,我们认真做好统计、汇总和造册,及时上报良种补贴面积,把国家给农民的惠民政策落实到实处。共上报水稻良种补贴2946户,良种补贴面积10036.33亩,玉米良种补贴1267户,良种补贴面积3534亩,油菜良种补贴1151户,良种补贴面积3020.5亩。
6、加强农产品质量安全监管工作。
采取多种形式,大力宣传《食品安全法》,《农产品质量安全法》等法律法规,督促经营者销售安全农产品,引导农民安全消费,提高意识,形成大家都关心、支持农产品质量管理的良好氛围。宣传标准化生产,推广农业标准化生产技术,开展农产品质量安全培训。加强农产品质量安全监测抽样,全年完成500次抽样检测,合格率达到100%。
7、积极配合搞好农业执法工作。
搞好农业政策、法律、法规的宣传、守法经营,发现违法行为及时上报,并积极配合搞好农业执法工作。
8、完成水稻、玉米、油菜保险投保工作。
我乡共有水稻种植户2946户,种植面积达10036.33亩,玉米种植户1267户,种植面积3534亩,油菜种植户1185户,种植面积3038.5亩,完成了投保清单的填写、实地查勘与上报工作,还分别到各村进行公示。
9、加强组织纪律和工作联系。
加强组织纪律性,服从工作安排。搞好与局属各股站的工作联系,及时汇报工作,按时上报各种材料、报表和数据。
10、摆正业务和乡中心工作的关系,尽管农技推广工作繁琐、业务量大,但在抓好本职工作的同时做好乡政府所下达的各项中心工作。
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