电力安全员能力提升方案(必备十九篇)
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
安全活动:“今天我是安全员”活动方案
一、 活动目标
为增强全体职工的安全意识和安全责任心,做到班组各项安全工作全员参与,人人懂安全,人人抓安全,加强班组安全建设,保证车间各项安全生产工作的顺利完成
二、活动要求
1个班组每天应选派一名安全员,值班班组成员在**时轮流交接安全工作及注意事项。
2、交**时班组安全员交接“安全员红袖章”,班组安全员当班期间必须佩戴安全员红袖章。
3、认真履行安全员职责,全面负责监督检查当班期间的安全生产各项工作的落实,安全员对未解决的隐患和问题进行交**,持续改善
4、班组长负责监督安全员当班期间安全落实工作,并根据工作表现在安全员安全工作总结上评分和进行评语,作为评选模范先进的根据。
三、考核评比
1对不认真履行安全员职责的员工,按车间考核制度进行批评考核。
2每月对班组安全员进行考核评价,评选出班组安全模范3名、车间级安全模范1名,并给予相应奖励。
附:班组安全员安全工作考核表
班组建设:“创先争优”班组考核综合评比栏活动方案
一、活动目的
为了激发员工的积极性,提高团队效率,促进团队建设,细化团队考核。
二、活动要求
每月根据车间《安全工作规章制度汇编》对班组进行综合考核,分别从安全环保(30分)、设备管理(20分)、现场管理(20分)、精益生产(10分)、劳动纪律(10分)、装卸车量(10分)六个方面计分,其中装卸车量第一名按100%考核,第二名按80%考核,第三名按60%考核,其他五项由分项负责人进行计分。
三、考核评比
月底统计班组考核,评出月度先进班组和月度优秀员工,对月度先进班组和优秀员工给予奖励,年终根据总考核情况,评选出年度先进班组和年度优秀员工。
附:月度“优秀员工”、“先进班组”评选方案
月度“优秀员工”、“先进班组”
评选方案
一、评选周期
每月进行一次评审,并于次月5日前公布团队考核得分和最终评选结果。
二、评选方法
1、“先进班组”从安全环保、现场管理、设备管理、精益生产、劳动纪律、装卸车量六方面进行考核,根据考核最终成绩,综合得分第一名的班组即为月度先进班组;
2、优秀员工从先进班组中评选一名,由先进班组成员、班长、负责技术员投票进行评选,其中班组成员投票数占40%,班长投票占30%,技术员投票各占30%。
三、优秀员工评选标准
1严格遵守安全生产规章制度,有较强的安全意识和责任心,当月无安全事故发生;
2遵章守纪,当月无迟到、早退、旷工和违纪行为;
三。熟练掌握岗位操作技能和操作规程,勤奋踏实,具有高度的工作热情和积极的工作态度,良好的模范带头作用;
4能积极学习,有积极解决问题的意识和能力,有较强的团队合作意识。
四、奖励办法
1、优秀个人奖励100元;
2先进班组按当月扣除金额的10%给予奖励;
3、当月扣罚金额的90%进行班组考核二次分配(第一名40%,第二名30%,第三名20%,第四名10%)。
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随着工区“135”安全管理模式的逐步推进,在日常检查中暴露出的问题越来越多,为了保证工区安全生产,减少工区abc项违章,提高员工安全意识,工区决定开展“人人都是安全员”的活动,活动方案如下:
1、活动主题
大家都是安全员,没有安全隐患
2、活动目的
减少工区abc项违章,发现并减少工区安全隐患、让员工通过自查来学习abc违章项,提高员工安全意识,减少安全违纪、杜绝安全伤害事件的发生。
3、活动内容
1各班组安全管理abc项目的检查与评价:
a、 班组独立开展安全abc自查,及时对违章责任人进行教育,形成记录,并向工区报告。
b、工区所有员工发现现场其它班组人员有abc项违章现象的,上报工区后考核责任人。
2、消防器材检查与评比。
3、低头捡**上报评比。
四、评比细则:
1、活动必须全员参与,各班组每人必须有其中一项纪录,班组按人统计后上报工区,否则取消班组参加资格,工区月底抽查验证,内容如下:
a、 abc违纪小组有自查纪录。
b。 有向工作区报告的abc违规检查纪录。
c、有安全合理化建议纪录。
d、有低头捡**上报纪录。
2、各班组起始分数100分,根据各项评比,取得分最高的班组。
3、班组自查abc项记录齐全,教育到位,取得效果并形成特色并长期保持的加3分。
4自检abc项目最多的团队加5分。
5如果班组工作人员发现其它班组违反规章制度,向工区举报,加班组得0.5分。
6消防设备检验每发现一项不合格扣2分。
7团队报告超过5项的,每超过一项加0.5分,扣3分。
8.活动情况应每周报告一次,并报告每个团队的得分。
9月底,结算绩效得分最高的团队每人奖励100元。
审批炼胶工区安全组
2014年11月3日
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“做一名合格的安全员”是我现行岗位工作的追求目标,自从今年6月调入基建办,任职安全员的职务后,我便肩负起安全员这个重任,我始终保持着清醒的头脑,坚持勤勤恳恳、踏踏实实、仔仔细细的工作态度。在任职期间,严格按照岗位职责要求,全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全生产治理,20xx年在老总的正确领导下,在上级领导的信任和支持下,从事我安全员这个非常珍惜的角色,在工作中以积极的态度投入到本职工作,对这几个月的工作是我感到非常充实的一段时间。现将这几个月的工作总结如下:
一、用心工作,尽职尽责
我主要的职责是对承办商的施工过程进行监督管理,将工作中的安全知识传达到工程的日常建设中去。每天要到施工区域巡回检查,自从做了安全管理工作,我给自己定了四勤(即脚勤、眼勤、嘴勤、手勤),脚勤是勤巡检,眼勤是勤发现安全隐患,嘴勤是勤讲安全防范知识,勤制止违章行为,手勤是发现隐患自己动手消除隐患。安全工作是工程建设中至关重要的环节,是潜在风险非常巨大的问题,若不认真,则很可能会给工程、给企业产生很大的损失。所以,我在自己注重安全管理工作时,也必须将安全防范知识传达出去,做到人人注安全,人人首规则。
二、积极学习,学以致用
今年的8月至10月,公司派遣我外出进行安装专业造价岗位资格培训。在整个培训过程中,我认真听课、做好学习笔记、反复推敲知识内容,努力提高自身的理论水平,提高自身理论装备,以将自己所学正确的运用的实际中来,传到到工作中来。
综上所述,为我半年来的安全员述职报告,请领导审查。
进烟草工作转眼已近四个年头了,我深深地爱着烟草,热爱着本职工作。它不仅仅是因为给了我生存的空间,更因为给了我希望,给我的发展提供了平台。为了更好地做好今后的各项工作,现对今年的工作报告如下:
我的岗位本职是安全员,主要进行安全保卫,虽然保卫的工作很枯燥,但我对工作充满着热情,饱有着动力,在岗位上勤勤恳恳,不偷懒,不怕辛苦,认真负责做好每一个细节工作,并按门卫职责进行操作,发现错误及时更正并上报,确保畅通工作。
在工作之余,仍在不断地充实自己,参加远程教育的学习,攻读大专文凭,在提高自身素质的同时,能把学到的理论知识运用于实践,发挥优势作用。在烟草新的改革体制下,我正努力适应新的考核制度,有改革才有目标,有竞争才有动力,有动力才能不断地进步。在烟草工作,我有一种强烈的自豪感和荣耀感,让我充分展现了自身价值和能力,因为,这里有最优秀的企业文化,有最优秀的团队,有最好的同事。
虽然目前在工作中还是比较受肯定的,但在各方面仍旧存在着很多不足之处,需要在工作和生活中不断的提醒自己,时刻保持良好的状态来应对激烈的竞争和严格的管理制度,不论是从内还是外,都要得到提升,在工作中继续保持原有的认真负责的态度,杜绝出错,把好每个关,另外还是继续学习深造,提高素质建设。
虽然所有员工的分工不同,但目的却是一样的,那就是服务于公司。虽然所采取的方式不同,但根本结果却是相同的,这颗火热的心是相同的,对领导和同事深深的热情是相同的。全心全意,为维护公司利益而努力奋斗。
烟草行业的特性,决定了我们必须把“两个利益至上”作为行业的共同价值观,作为我们共同遵守的行为准则。保安的工作永远都是枯燥而烦琐的。每一天每一年,要坚守扎实做好本职工作,牢记社会主义荣辱观和两个至上共同价值观,勤勤恳恳做事做人,努力奉献,更要脚踏实地的,把追求的目标与眼前实际工作结合起来,在平凡的工作岗位上实现自己的人生价值,以实际行动向优秀的员工看齐。
以上是我的工作总结,不到、不妥、不对之外,恳请领导批评指正。
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活动的方案
为提升员工安全意识,鼓励员工为公司科研、生产现场的安全管理承担责任,主动发现和上报安全隐患,同时为公司安全管理献计献策,切实提高全员自主安全管理的意识、能力,培养员工“上标准岗、干标准活”的良好安全行为,营造公司良好安全管理文化氛围,预防各类事故的发生,减少人力资源和财产损失,特制订本方案。
一、活动目标
落实安全管理全员参与、全员治理、全员监督的理念,落实岗位责任,全面排查、治理公司在安全科研、生产和管理方面存在的各类安全隐患,配合危险有害因素辨识,促进公司安全形势的持续平稳。
二、组织结构
组长:副组长:
成员三、活动时间:
2010年11月1日至12月31日
四、活动方式:
以班组为单位,全员参与
五、活动内容:
为增强岗位安全自律意识,做好日常工作,开展一天轮岗安全员活动;
1每日班前会由班组长指定一名本班员工担任本班值班安全员,并参加车间长组织的班前会;
2在日常生产经营中,义务安全员要认真履行安全员的岗位职责,检查现场的安全隐患和违章行为,并严格管理;
3、由义务安全员负责对查出的安全隐患进行隐患登记(隐患查出后,必须由车间负责人、当班班组长及兼职安全员核实,同时落实整改责任人,整改时间并督促落实处理;保证不走形式,经落实按要求处理的隐患,进行登记汇总做好台账记录,汇总后的台账上报试验中心安全管理办公室,由活动小组对与查出的安全隐患进行讨论研究后,按照评比结果由试验中心总经理发放安全奖励奖金;
4、义务安全员有制止并举报违章的权利及义务。制止违章行为的发生;
5、通过每日安全员活动对比自己的日常工作,找差距、学知识、改不足,所有员工要加强安全意识,积极投身“人人都是安全员”活动,在日常工作过程中积极进行隐患排查、制止违章;
6、义务安全员当天工作由各车间负责人及班组长、兼职安全员进行的评选考核,采取一票否决制,对于当天存在违章行为、安全事故、操作失误、隐患处理排查失误、安全标准化、劳动纪律问题的事情不闻不问的现象进行一票否决,当月考核不得评优,对尽职尽责的优秀义务安全员进行重点培养,便于加强车间内部安全管理工作;
7对活动涉及的考核,严格执行中心规定的安全、生产等管理制度。
8根据各车间、班组发现的隐患,按级别统计,上报并公布合理化建议、隐患排查结果及奖励。
隐患分级奖励标准参照表
风险(r)=概率(l)×后果(s)
r-危险性或风险度(危险性分值)
l-事故发生的概率(事故发生的频率)
s——发生事故时的损失和后果(评估危害后果的严重程度)
六、要求
1. “全员查隐患,人人安全员”活动开展结果将作为各部门“人人争当‘本质安全型’员工”活动考核达标的重要内容,各部门负责人要高度重视,宣传和鼓励部门所属员工积极参加,保障安全的人力投入,支持此项活动顺利开展。
2. 广大员工应不断提高自身安全素养和掌握危害识别基本知识,充分发挥自身主观能动性,把安全隐患消灭在萌芽中,努力为公司安全生产添砖加瓦,人人争当“本质安全型”员工,实现从少数人关注安全到全员关注安全的转变。另外,希望广大员工互相监督,避免人为的隐患发生。
3. 中心兼职安全员应在本单位组织开展各种形式的危害识别与隐患分级知识的学习,同时应履行自己的义务,主动排查隐患。
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从XX年进入公司成为一名安全员以来,本人始终坚持把公司下发的安全文件精神作为自己的行动指南。在思想上始终把安全工作放到第一位,行动上严格按照相关安全生产条例及规范,履行一名安全员的职责和义务,按时参加项目部定期召开的安全生产协调会,另外在闲暇之余,通过网络学习有关的安全生产资料,收集各类安全案例,努力提高自己的业务水平。在工作上坚决服从项目经理的安排,自觉做好各项工作,在重大问题上,坚持原则,明辨是非,较好的履行了一名安全员的职责。
在充分贯彻落实上级部门文件的精神和要求,以创建工作为契机,实施专项整治为途径,安全和文明施工工作上有了明显的改善,回顾这段时间的工作主要做了一下几个方面的内容:
我们从完善安全生产责任制,落实安全生产,文明施工工作责任入手,目标明确,措施有力,及时分析安全生产,文明施工中存在的问题,并加以沟通和协调,使管理的力度得到了加强,另一方面项目部所有管理人员与施工班组形成了上下沟通的管理体系,再加上项目经理及集团公司对安全生产工作的高度重视,真正做到早抓.真抓.狠抓.实抓。
为了切实增强全体从业人员的安全生产,文明施工意识,根据我们施工现场的实际情况,我们定期开展安全生产协调会,安全文明施工大检查,等专项会议,并积极利用标语,横幅,宣传画,黑板报,等方式大力宣传安全生产标语,及文明施工奖罚情况,对民工进行安全生产培训,每一个进场施工的工人都必须通过安全生产三级教育,确保特种作业人员必须持证上岗,努力提高工人自防自救的能力,不断加大安全生产教育工作,使我项目部人员的安全意识进一步得到提高。
在XX年,本人虽然在工作上兢兢业业,认真履行自己分工范围内的职责,较好的完成了领导安排的各项任务,但也存在以下不足,主要有:
1、在安全生产、文明施工存在的问题,部分安全资料不完整,施工现场材料堆放较为混乱,施工现场用电混乱,对施工现场的监管不严,标准不高,只求过得去,不求过得硬,从而埋下安全隐患。
2、在平时工作中,对专业知识学识的积极性不够,对相关图纸、文件、施工措施等内容掌握、理解不彻底。
3、工作细心度不够,时常在小问题上出现错漏。
在XX年即将结束,虽然这一年在抓安全生产、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一定的成绩,积累了一些经验,但也仍然存在着不少问题,随着XX年的到来,本人一定会加强针对性的措施、开拓工作思路、创新管理模式,总结经验找不足,突出重点抓落实,在今后的工作中力争取得更好的工作成绩。
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尊敬的领导、同志们:
本人于20**年5月担任三大队安全员工作,因为之前的工作经验所以对吊车的各个工作环节比较熟悉,给工作带来了一定的`优势,在此期间凭借之前的工作经验边干边学,安全员的工作就是工作之前有效地预见工作之中可能会出现的安全隐患,工作之中及时发现正在进行的违章行为,有效的杜绝事故的发生,保障人员的生命安全,减少集体财产的损失。积极配合主管领导的工作思路,指哪打哪,贯彻落实公司下发的各项安全措施,积极参加公司组织的安全活动,在此期间,坚持“以人为本,安全第一”的管理理念,深入开展各项本职工作,为全面完成各项业绩指标提供有力的安全保障。并且在单位领导的帮助下和在同事的积极配合下,我对安全工作有了更深刻的认识并且更加的熟悉,这几个月来主要做了以下的工作。
一、强化政治理论学习、提高思想道德素养
为提高个人政治素养、缩短与先进个人之间的差距,我利用业余时间,从以前的被动变为主动地认真学习了十六大提出的“三个代表”重要思想,及党的各项路线、方针、政策,和有关政策性的法纪法规文件。通过学习,使我转变了思想观念和工作作风,提高了政治水平和工作能力,增强了自身思想道德素质,主动向党组织提交了入党申请书,并且积极按时地向党组织做出思想汇报。
二、钻研业务知识、满足工作需要
安全工作需要扎实的理论基础和实践经验作为依托,为了满足工作需要,工作之余我刻苦学习国家的法律法规,如“中华人民共和国安全生产法”“中华人民共和国道路交通安全法”。熟悉公司出台的一切规章制度,学习公司下发的一切文件,并按要求来约束促进自己。主动与同事沟通以了解工作的不足,与同行交流以完善自己的工作。经常到修理厂观看修车情况,了解设备的性能、构造。给平时的设备检查积累宝贵的知识和经验。
三、完善日常资料、打好安全基础
每日填写安全早会记录,签发吊装许可证,参与HSE安全生产体系的制定,以及具体细节的实施,施工作业前及时跟进作业计划书,从事安全工作以来共制定HSE安全作业计划书78份,对各个工作场所进行危害识别,有效的防止了安全事故的发生。组织参加各个阶段的安全演习2次,增强员工队伍的安全预防意识和应对突发事件的能力。并且经常向全体大队员工宣传安全知识,贯彻落实公司各项规章制度。定期组织员工进行安全考试,检查维护各个部位的消防设施。
四、进行日常检查、加强防范意识
配合司机对车辆进出场进行安全检查,以及车辆不定期专项检查。坚决不让带病车辆上岗作业,并且制定了特种作业车辆专项检查表,着重对刹车系统和转向系统进行检查,杜绝了因为设备原因可能发生的事故,保证了设备的完好率,间接地提高了生产效率。同时,经常不定时对作业现场进行安全检查及路检路查,现场发现,现场纠正,现场处罚。
生命最可贵,安全第一位,金秋将至,我将一如既往的认真执行上级指示精神,抓紧安全生产不松懈,加大安全管理力度,为冀东运输公司的安全生产护航,为每位员工的人身安全筑起坚实的屏障,为建设一个和谐的冀东运输公司做出最大的贡献。
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安全是电力行业生产的基础,“安全为了生产,生产必须安全”也是每个人耳熟能详的口号。由此可见安全生产的重要性,而作为生产一线的运行人员,则肩负着重要使命。作为一名运行值长,在职期间是电厂安全生产的第一责任人,我深感责任的重大。一年来,在上级领导的关怀和兄弟部门及班组的支持下,班组未发生不安全情况,圆满完成了全年的安全目标。
每年一月,就制定安全生产目标,部门与班组之间签定《安全生产责任书》,然后再分解安全生产目标到个人,由值长与值班员之间再签定《安全生产责任书》,做到下级对上级负责,人人都明确知道自己的安全生产目标和责任。同时班组每个人都签定了《告别违章承诺书》,从思想上也保证了我们在以后的工作中,杜绝违章,保证安全生产。
《调度规程》、《运行规程》、《运行值守制度》、《两票三制管理制度》、《应急处理及ON—CALL现场管理标准》是我们工作的主要依据,在实际工作中,我们都能较好的按照这些制度来执行,但也有一些不足之处,如梯调与值守之间接发令不够规范等,我们将在今后的工作中加以改进。针对操作票、工作票、巡回检查等工作,运行部分别制成《运行操作控制流程图》、《工作票控制流程图》、《紧站运行巡回检查流程图》,悬挂于值班现场,以提醒大家时刻牢记、处处遵守。同时定期开展安全活动,学习事故快报和安全简报,吸取电力系统中发生的事故的教训;每年举行运规和安规的考试,认真开展每年的春、冬季安全大检查及防汛等各专项安全大检查,对不足之处及时进行整改。因此在安全生产管理上,我们是做的比较全面的,职工在实际工作中也是执行的较好的。
运行人员工作责任心还需要加强,梯调人员监盘还不够严,虽说目前误发信号仍很多,在客观上给我们的监盘工作带来了极大的不便,造成了我们在思想上的麻痹,但我们还是要从自身去查找原因,对信号认真分析,不放过任何可疑信号。
近几年设备改造步伐快。新设备上马投运快,对新设备的性能、原理、特点、运行注意事项、事故处理原则等的真正掌握运行人员需要有一个过程,所以造成目前设备先投运然后人员逐步适应的局面,不能满足先掌握后投运的要求。同时,设备改造后运行现场的图纸未能及时更改,一些辅助设备的改造或异动程序不规范,也给运行安全生产工作埋下隐患。
保证安全生产与上级领导一贯来重视是分不开的,同时也与生产上的每一位职工的努力是分不开的,俗话说“上下齐心,其力断金”,相信只要我们共同努力,我厂的安全生产一定能再上一个台阶
电力安全员述职报告
xx年在全体职工的共同努力下,坚持“安全第一、预防为主”的方针,认真落实电力局安全生产相关文件精神,全面强化安全管理,继续抓好了最基本的安全管理规定制度的建立和贯彻落实,建立健全了安全保障体系,落实各级人员安全管理责任制,以落实“两票三制”为着力点,以杜绝人员责任性事故的发生,以防止人身伤亡事故为重点,开展了以反“六不”(不办工作票、作业前不交底、现场不监护、作业不停电、不验电、不挂接地线)、防倒杆、防触电为主要内容的反人身事故斗争,采取多种形式提高了安全管理水平,使我所安全形势达到了基本稳定。现将xx年安全工作进行简要回顾,并将xx年年安全工作目标进行安排。
一、xx年安全生产目标完成情况:
1、全年安全生产365天;
2、未发生电力生产人身重伤及以上事故;
3、未发生重大农电电网事故;
4、未发生经济损失在xx元以上的火灾事故;
5、未发生电气误操作事故;
6、未发生高空坠落事故;
7、未发生重大交通事故和与电力生产有关的负有同等及以上责任的交通事故;
8、未发生由人员责任造成的经济损失超过5000—10000元以内的设备、机械、工器具、车辆损坏事故;
9、未发生因通讯中断而影响重大操作及事故处理造成事故扩大或构成事故的通讯障碍;
10、未发生因检修质量不良引起的设备事故.
11、截止xx年12月1日,实现年度安全生产334天,累计安全生产天。
二、抓好线路设备运行维护,解决疑难突出问题:
根据往年线路设备运行的情况分析,线路跳闸基本是由避雷器、变压器故障引起的。从避雷器故障的原因分析,老式阀型的较多,主要是运行时间长从未做过实验,从变压器故障的原因分析,绝缘油性能降低占的比例较大。我所xx年淘汰更换了一批灭弧跌落开关和氧化锌避雷器,加装了一批变压器装头护套,根据运行的情况分析,实际效果十分明显。所以,在今年我所对全网区剩余58组老式阀型避雷器进行更换为氧化锌避雷器,更换灭弧跌落开关23组和变压器加装护套232套。本年度我所10kv线路共发生开关跳闸3次,与xx年同期(8次)相比减少5次,为确保全年安全生产打好了基础。
三、强化基础管理、建立安全生产管理长效机制:
1、强化安全培训,提高职工安全素质:实践证明提高职工安全素质是预防事故的跟本措施,必须加大力度,不会什么学什么,不懂什么学什么,在今年我所依据年初制定的职工培训计划,有目标,有针对性开展了各项安全培训活动,组织职工学习电力局编印成册的《现场应重点防止的习惯性违章行为》,并针对工作中的违章易发环节,开展讨论活动,提高全员反违章的思想认识。从而帮助职工掌握了安全生产工作中的主动权。
2、切实搞好了危险点分析预控防患于未然。根据过去和现在已知的情况,对作业中存在的危险点进行分析,判断和推测,充分发挥职工的作用,深入持久的开展好危险点分析预控工作,求真务实,抓出成效。提高《危险点分析预控》在实际工作中的准确运用。
3、继续加大对“两票”的执行力度,切实保证了“两票”的严肃性,今年我所共办理各种工作票?份,经电力局审查全部合格,实现了“两票”合格率100%的好成绩。
4、认真扎实的开展了“季度安全无事故活动”的考核,以短周期来确保了全年安全目标的实现。
5、依据电力局的年度“两措”计划,制定了切合我所实际的年度“两措”计划,并做到了落实到位,实施到位。
6、层层分解安全责任,杜绝了各种违章行为,加大了对“三违”现象的查处力度,落实个人保班组、班组保全所,全所上下协同一致、共同奋斗,在今年的工作中我所没有发生违章行为,从而实现“零”违章的目标。
7、加强了对设备的两季检修和日常的维护管理。根据负荷的变化情况和季节性特点对多发性、危险性事故有针对性的开展了专项安全大检查,并采取预先防范的措施,保证了设备的健康运行。在今年的两季检修工作中,我所本着“应修必修,修必修好”的检修原则,对所有针瓶,悬瓶进行了清擦,对所有变压器、电容器及附属设备进行了清擦、引线连接点的并钩线夹拆开进行清理;并对本网区232组阀型避雷器全部更换为氧化锌避雷器,加装了配电变压器高压护套232装低压护套165套,清理线路通道90处,砍伐或修剪沿线树木1216棵;更换高压引线为绝缘导线的2处;更换不合格的针瓶11只,更换悬瓶2处3片;更换扎线5处;采用支柱瓶加高的方法调整特殊杆型上担与担、线与线、担与线的距离支撑点2处;杆根培土11基;清除其它缺陷45处。
四、积极开展“爱心动”、实施“平安工程”:
今年以来我所认真贯彻国家电网公司《关于开展“爱心活动”,实施“平安工程”的决定》精神,严格按照电力局民电发[xx]41号文件《关于安全生产开展“爱心活动”、实施“平安工程”工作方案》要求,认真抓好了落实。通过开展“爱心活动”,把刚性的制度和人性化的管理有机结合起来,在职工中大力倡导关爱企业、关爱他人、关爱自己、关爱家庭、关爱社会的“爱心理念”,大力加强教育培训,提高全员素质,实现员工、企业和社会的共同发展与和谐进步;通过实施“平安工程”,以电网安全、员工平安、企业稳定、社会和谐为目标,在全所上下树立“平安理念”,建立“平安机制”,构建“平安文化”,推动实现安全、稳定的长治久安。通过开展“爱心活动”、实施“平安工程”,在全所安全生产工作中认真开展“八项爱心活动”,实施“三项创建工作”,实现“三项平安工程”,引导广大员工培养“爱心理念”、“平安理念”,培育“爱心文化”、“平安文化”,为全面完成xx年安全生产工作任务,实现年度安全生产目标奠定了良好的基础
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
今年以来,电力公司在煤电公司和上级主管部门的正确领导下,公司电厂建设项目部按照国家“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,认真贯彻执行上级各组织、各部门的一系列安全生产方针、政策和法律法规,在安全主体责任制建设、隐患排查治理、百日安全生产和六月安全月活动等方法做了大量的工作,促进了公司安全生产形势的长足发展。现就我公司今年以来的安全生产工作简要总结汇报如下:
一、安全生产指标完成情况:
1、截止到20xx年8月30日,火电建设公司完成工作量1195.0210万元,东源建筑公司完成工作量53.52万元,昆明瑞顺公司完成工作量135万元,曲靖廖廓市政公司完成工作量94.38万元,合计完成工作量1477.921万元。
2、安全指标完成情况:
截止到20xx年8月30日,未发生轻伤以上事故。
二、所做的主要工作:
1、建立建全安全生产规章制度。公司安全生产主管部门按照《中华人民共和国电力建设安全工作规程》,制定了恩洪煤矸石综合利用电厂《安全健康与环境管理办法》共16个并发布实施,进一步规范了电厂建设的安全管理工作,同时更增强公司干部职工以及各参建单 位对安全工作的积极性和责任感。
2、严格执行安全会议制度和检查制度。今年以来,公司电厂建设项目部配合电力监理公司严格执行每周五召开的“工地例会”和“安全例会”,每月20日安全大检查制度以及每天上午和下午的两次安全巡检制度。每周五的“工地例会”和“安全例会”重点检查上周安排的安全、质量、进度和存在问题的落实情况,安排布置下周的安全、质量、进度工作。每月20日的安全大检查重点检查本月安全健康与环境管理的落实情况。每天上下午的巡检重点检查施工现场的安全状况。此项工作的长期坚持,有力的保证了公司全年安全工作的隐步发展。
3、按照国家电力建设安全工作规程,火电公司在施工作业区设置“六牌二图”,制作安全警示牌300余块,安全投入资金 35万元,在公司项目建设工作范围内树立了典范作用。
4、严格执行安全生产检查和事故隐患排查整改制度,及时消除事故隐患。今年以来,我公司坚持每月20日开展一次安全大检查的活动,对本月安全情况及隐患进行排查,安全检查按“七关”要求进行检查,对管理制度、管理思想、安全设施、安全防护、机械设备、劳动防护用品使用、持证上岗、事故处理等方面进行检查,不留死角。今年1至8月份,共查出安全隐患15条,主要是脚手架搭设、安全网挂设不规范等,经与临理公司配合下发整改通知书后,隐患整改率达100%。同时,为强化隐患检查和整改力度,各参建单位有计划、有组织、有目的地开展了每周一次的安全自检、互检活动,并提高自查频度,加大隐患整改力度,及时消除安全隐患。此外,重点对烟囱爆破作业、锅炉钢架吊装、土方开挖作业等施工区域防高空坠落、防触电、防物体打击、防机械伤害的措施落实情况进行监督检查工作。有力地推动了安全工作的全面开展,为公司安全生产的稳定发展提供了良好的现场环境。
5、落实“雨季三防”工作措施,做好“雨季三防”工作。按照煤电公司关于开展“雨季三防”工作的通知要求,我公司成立了“雨季三防”工作领导小组,同时各参建单位也相应地成立了“雨季三防”领导机构,采购配备了锹、镐、扁担、抬筐、编织袋等防洪设备,在项目部范围内以及各参建单位和生产、生活及办公区域内开展对排水沟渠的清理,对防洪排水,防雷接地等工作进行了全面检查维护,对高架施工机具的避雷装置进行了接地电阻测定,由安全专业组负责加强对天气预报的关注,为项目雨季施工提供了保障。
6、认真组织开展“百日安全生产”和“安全生产月”活动。为使活动开展得扎实有效,公司成立了以党政主要领导为组长,各部门负责和各参建单位负责人为成员的活动指导委员会,加强对活动的组织领导,公司党委书记陈贵明同志对开展活动内容做出了详细安排和周密部署。活动期间,悬挂标语条幅8条;刊登版报橱窗4期;撰写安全家书8封;安全征文15篇;火电公司对新入厂的员工进行入场三级安全教育培训及安全技术措施交底,共培训教育四次,培训人员78人,;组织安全专项检查4次;召开火工品安全管理专题会1次。活动期间,共查出安全隐患15条,主要是脚手架塔设、安全网挂设不规范等,经与监理公司配合下发整改通知书后,隐患整改率达100%。同时,针对节假日前后、上下班时段施工人员容易产生麻痹思想的特殊时段,加大巡查检查力度,确保了施工的顺利进行。活动结束后,公司相关部门和各参建单位召开了活动总结评比会议。由于参建单位少,活动评比出优胜奖1名,并对获奖单位给予了20xx元的奖励。
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
“查身边隐患、保职工安全、促企业发展”
群众性安全生产活动的实施方案
隐患并不可怕,可怕的是对隐患视而不见,见而不治,治而不彻,无视隐患必将导致事故。为提升员工安全意识,鼓励员工为公司安全管理各项制度、生产现场的安全管理承担责任,主动发现和上报安全隐患,同时为公司安全管理献计献策,切实提高全员自主安全管理的意识、能力,营造公司良好安全管理文化氛围,预防各类事故的发生,结合公司“安全生产百日无事故“活动特制订本方案。
一、活动目标
落实安全管理全员参与、全员治理、全员监督的理念,落实岗位责任,全面排查、治理公司在经营销售、生产管理、后期管理等方面存在的各类安全隐患,配合危险有害因素辨识,促进公司安全形势的持续平稳。
二、组织结构
组长: 李继峰
副组长:汪卫东陈冬辉
组员:张军平、张保军、赵方龙、雷炎斌
三、活动时间:
2016年10月17日至11月17日
四、活动方式:
以个人为单位,全员参与
五、方法步骤
(1) 全员组织开展,明确任务实实要求。按照要求制定切实可行的方案,层层动员部署。通过广泛深入发动,最大限度地把活动覆盖到每个科室、每名科员及车队中的每个驾驶员当中去,最大限度地让广大职工投入到“查隐患”活动中。
(2) 开展教育培训,增强员工的安全意识。根据不同需要,在各级组织开展安全生产规章制度和常识教育培训,使活动更有针对性。要针对本公司的特点和实际,会同有关部门搞好对职工的安全操作规程、职业安全自我防护、安全隐患排查方法、应对突发事件等实用性安全教育培训,提高广大职工的安全意识和防范能力;加强安全文化建设,通过编发宣传材料、举办安全**展和开展安全知识技能竞赛等职工容易接受、愿意参与的活动,营造浓厚的安全文化氛围;组织开展“安全生产从我做起”大讨论,增强广大职工的自我保护意识,形成对安全生产的归属感和认同感,筑牢思想防线。
(3) 组织隐患排查,突出重点,不留死角。要以办公区、车辆、驾驶员为重点,发动大家深入排查身边的安全隐患,努力确保隐患排查不留死角。要把组织发动职工进行集中安全隐患排查与日常排查结合起来,使职工牢固树立“先安全再生产、不安全不生产”的安全理念。
要建立健全安全生产隐患档案,对职工发现的隐患逐一进行分析研究,找出原因。
(4) 实行集中整治,治理隐患无悔。整改安全隐患的主要责任在企业。对职工发现的各类安全隐患,工会要督促公司制定有针对性的整改方案,限期整改。
活动结束前,工会要对活动开展情况进行认真总结,对排查出的隐患整改情况开展一次“回头看”,确保整改落实到位。
(5) 抓好规章制度建设,建立长效机制。健全和完善安全隐患排查治理登记制度,及时报告、跟踪整改,定期复查制度,落实施故隐患举报奖励制度;切实加强工作,广泛开展安全生产标准化队伍建设活动,筑牢安全生产第一道防线;同时,注重做好群众性隐患排查治理与企业安全文化建设的结合,通过将一些行之有效的做法和经验固化为制度,并长期坚持下去,实现工会群众性安全生产活动常态化、制度化,促进公司安全生产形势稳定好转。
根据个人发现的隐患,按等级、统计、上报并公布合理化建议、隐患排查结果及奖励。
隐患分级奖励标准参照表
风险(r)=概率(l)×后果(s)
r-危险性或风险度(危险性分值)
l-事故发生的概率(事故发生的频率)
s——发生事故时的损失和后果(评估危害后果的严重程度)
六、要求
1、各部门负责人要高度重视,宣传和鼓励部门所属员工积极参加,保障安全的人力投入,支持此项活动顺利开展。
2、广大员工应不断提高自身安全素养和掌握危害识别基本知识,充分发挥自身主观能动性,把安全隐患消灭在萌芽中,努力为公司安全生产添砖加瓦,人人争当“本质安全型”员工,实现从少数人关注安全到全员关注安全的转变。另外,希望广大员工互相监督,避免人为的隐患发生。
3、兼职安全员应在本单位组织开展各种形式的危害识别与隐患分级知识的学习,同时应履行自己的义务,主动排查隐患。
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
尊敬的领导:
您好!
我叫,现年岁,共青团员,学历大专,非常感谢领导给了我们这次展现自我,发挥自我、公平竞争的机会。我从参加工作到现在一直工作在一线,从事过配电、送电、试验、检修、营业管理等工作。今天,我竞聘安全员这个岗位,是因为确信自己有能力担负起安全员的这份重任。下面请允许我将对安全工作的认识,搞好安全工作的思路向各位领导、评委汇报如下,请给予批评指正:
一、对安全工作的认识和理解
我们都知道,电力企业无论是从人的方面来看还是从物的方面来看,都是一个危险性较高的行业,由于电力企业的特殊性,变、输、配用电在同一瞬间完成,且需要时刻保持平衡。任何环节发生问题,都可能诱发整个电力生产事故。特别是电力企业长期暴露在各个角落里的输配电线路及其用电设备,他们的安全运行还关系到电力行业以外人员、设备的安全。上述多种因素都决定了电力生产的基本方针必须是安全第一、预防为主。
二、安全监察工作的思路和方法
假若我能够当选为安全员,我打算从以下几个方面去开展安全工作:
1、提倡安全管理工作的人性化
传统的安全管理过多化强调刚性管理,看表面,抓现象,看结果,重惩处成分较多,对氛围的熏陶人性的感化重视不够。依据这种局面、安全部门要与其他部门联合起来,常组织一些有意义的安全竞赛活动。这样、不仅及时发现安全隐患,纠正制止了违章,更重要的是,以人为本,在全公司上下营造一种浓浓的人人讲安全的文化氛围。
2、实现安全管理工作的程序化
电力行业的许多工作,都是多工种综合交叉作业,多种危险因素相互作用,相互关系。实行程序化的安全管理,就是把电力企业每一项工作和应做的安全措施与实际工作步骤相结合,让工作负责人及作业人员在实际工作中知道怎样来运作,熟悉及掌握每一个工作步骤与之相对应的安全措施。并知道怎样来防范,杜绝事故的发生。
3、落实安全管理工作的制度化
为了强化电力企业安全管理工作,达到安全生产的目的。除了必须严格贯彻执行国家和上级颁发的有关法规、规定及制度以外,企业还必须根据自身的特点编制一套安全管理制度,将规程进行细化和量化,让每一个职工都知道自己在日常工作中因违章造成事故所应负的责任。
4、达到安全监察管理工作的合同化
随着电力企业的不断发展,两改不断的深入,现行的电力法律、法规、规定已明确滞后,特别是针对电网改造后出现的许多新问题,现行的电力法律、法规均无明确规定,为了确保电力企业的合法权益不受侵害,安全监察工作人员要学法、懂法;要以法律为武器,实施主动防范。并通过安全管理合同化,对未遂事故起到防微杜渐的作用。
以上是我竞聘上安全员后的思路和想法,肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位领导和评委给我大力支持,给予我承担这份重担的机会。我有决心在以陈经理为首的供电分公司党、政、工班子的领导下,为电力企业的安全管理工作做出应有的贡献。
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▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
20xx年悄然即去,20xx年正向我们走来,回顾过去,展望未来,我充满信心,做为和谊公司的一名安全管理人员是我现行本质工作的追求目标,自肩负安全管理工作2个月以来,我始终保持清醒的头脑,以勤勤恳恳、踏踏实实的心态来对待我的工作,严格要求自己全面贯彻“安全第一、预防为本”的方针,强化安全管理,在公司正确领导信任和支持下,以积极地态度投入工作,今年的工作我感到非常充实,现将本年度的工作总结向公司领导汇报如下:
一.20xx年的主要工作内容
1、根据今年公司一期冶炼项目建设的具体情况,经公司领导研究决定由我负责项目安全生产、文明施工、消防等方面的检查工作,当时确感到身上的胆子特别沉重、压力大。目前安全形势日益严峻,但想到领导的信任和重托,我下定决心要以一名合格的安全管理人员的标准来要求自己,积极进取为动力,放下包袱轻装上阵,从思想上围绕爱公司,行动上想着公司的利益,积极上进的精神投入到工作中,努力完成实现公司安全生产的目标,扎实做好安全管理各项工作,在管理中爱岗敬业,严谨安全意识和职业道德,不断增进业务水平的提高,只要利于公司利益发展,利于安全生产,自己身先立足。
2、首先以公司工程部的名义编制20xx年度安全工作计划,确定安全生产管理目标,明确安全生产岗位责任,与各施工单位签订本年度的施工安全协议书建立健全和完善安全生产组织管理机构和保证体系,积极贯彻落实关于《施工现场标准化管理》。
3、首先要求各施工单位按规定必须配备足够的安全管理人员,持证上岗,切实做好本单位施工现场的安全管理工作,落实和完善安全生产、文明施工、消防保卫等各项工作内容,制定安全、消防等施工方案和措施,严格规章制度和操作规程,杜绝违章指挥和违章作业,有效的预防和控制各类事故发生。
4、积极组织配合各施工单位对工人的入场安全三项教育工作,施工人员通过教育考试合格后方可上岗作业,特殊工种经岗位培训有关部门下发的有效证件上岗,禁止非专业人员从事各专业作业。
5、积极配合上级有关部门对各施工现场的安全检查工作,强化认真执行施工现场《安全管理标准化》规范要求,排除隐患,加大整改力度,确保检查达标。
6、严格要求施工现场及生活区的用电管理,认真执行施工用电管理规范要求,配备现场专职临电人员(持证上岗)加大现场临时用电设施线路检查维修力度。杜绝用电事故,确保了施工用电安全。
7、负责施工现场各大、中、小机械定期不定期的设备检查,严格操作规范,确保机械设备正常安全运转。和监督设备的备案登记使用手续。
8、建立施工现场完善的消防管理体系,编制消防应急预案,加强对施工人员的防火教育,增强防火意识,做到现场、生活区消防设施器材齐全,灵敏有效,排除现场火灾隐患。切实做好防火、防盗、防抢、防突发事件各项工作,加强安防力量,并防范措施到位。
9、积极参加施工进度例会,组织施工现场各项安全检查活动和专题安全会议,对现场存在的隐患和问题进行排查,并要求限期整改。
10、今年11月份,本地下了一场30年不遇的大雪,给工程带来了巨大的影响,但是在公司领导和部门吕经理的带领下,工程部所有人员打乱编制,积极想办法,解决了一个又一个难题,最终用我们辛勤的汗水和扎实的工作作风保障了施工的进度和工程质量。
二、存在的不足
2个月以来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足,思想解放程度不够,组织和沟通能力还有欠缺;涉及工作多样复杂,需要更好的学习;工作中不够大胆,要在学习过程中改变工作方法,不断创新完善。在今后的工作中不断总结经验,克服不足,努力把工作干的更好。
三、明年的工作计划
1、遵守公司各项规章制度,认真学习,努力做一个合格的和谊人。
2、发扬孜孜不卷的进取精神,加强学习,努力培养扎实的理论功底和踏实的工作作风,树立实际形象,力求把工作做的更好。
3、发扬吃苦耐劳的精神,勇挑重担,积极适应各种环境,在复杂的工作中磨练意志,增强才干。
服从公司领导安排,听从指挥,当好助手,积极完成公司下达的各项任务。总之要干好本质工作,团结奋进紧跟时代步伐,维护公司利益。为和谊公司持续稳定向前发展保驾护航。
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
为进一步推进安全生产隐患排查治理活动的深入开展,切实加强我区建设工程安全文明施工管理,根据《xx省住房和城乡建设厅关于开展安全生产大检查的通知》、《xx市规划和建设局开展建筑工地安全大检查的通知》的要求,结合目前我区建筑施工安全生产面临的形势,20xx年7月20日至7月30日xx区城乡建设局深入辖区在建项目施工工地,就建筑施工现场安全生产工作,进行了拉网式的大检查。
一、检查情况
本次检查重点针对前期下发施工单位自检后填写的(塔式起重机《(施工电梯)、施工现场临时用电专项检(自)查表、20xx年xx省安全生产大检查在建项目检(自)查表》中所涉及的资料进行了逐一核查,并对外架、模板、施工临时用电、挑架、井字架、塔吊、基坑支护,特种作业人员持证上岗情况,安全责任制落实情况,安全教育、安全技术交底、隐患整改等情况进行了检查。从检查的情况来看,大部分在建工程项目综合评价为“差”。虽然多数企业、项目部在大检查前对工地进行了自查自纠工作,部分安全隐患、文明施工问题得到及时整改。但在检查中仍发现大部分施工、监理单位和项目部对安全生产和文明施工不重视。没有充分发挥施工单位质安部门和监理单位对工程质量、安全生产、文明施工的管理职能,对施工现场发现和安全事故隐患及文明施工问题整改不到位。
本次检查共抽查了30余个在建项目,建筑面积50余万平方米。检查中共发出限期整改通知书3份,停工整改通知书27份,共检查出安全生产隐患、文明施工问题156条/次
二、检查中存在的主要问题
(一)管理方面的问题
1、部分工程未办理施工许可证,擅自违法施工。
2、施工单位对工程项目管理不到位,放松对安全生产及文明施工的管理;施工单位质安管理部门未充分发挥职能,质量、安全管理责任制落实不到位,对安全隐患排查整治工作力度严重不足;项目部对现场安全生产、文明施工管理不重视;
3、专职安全员配备不足。安全员或项目经理不到位的现象依然存在。
(二)安全生产方面
1、施工企业对施工现场的脚手架、施工用电、承重支模架等检查验收不到位;对项目部的专项施工技术方案审批流于形式。
2、部分工程的脚手架搭设不规范,不按规范而随意性搭设的现象比较严重,搭接有效部位、搭救拉长度不符合规范要求,拉结筋,扫地杆、剪刀撑、脚手片铺设数量严重不足,密目网等围护设施不规范。外脚步手架与建筑物之间间隔大,未隔离防护的现象依然存在。
3、部分工程的预留洞口、电梯井口、临边防护、高处防护设施不到位、不规范。
4、大部分工程的承重支模架材质、搭设不符合规范要求,安全构件不完善,且与专项方案不相符。少数工程违反危险性较大分部分项工程的管理规定,超高、超载高大承重支模架未编制安全专项施工方案,也未组织专家论证方案。
5、大部分工程施工用电不符合规范要求:三相五线系统安装、电器配置、三级配电保护、线路敷设、用电标识等均不符合要求;
6、施工单位对施工现场的塔吊管理不够重视,塔机未经检测或经检测未取得合格证擅自投入使用的现象较为突出。
7、安全生产台帐记录内容空洞,不真实,不能实际反映出施工现场安全生产及文明施工、重要安全事件、检查验收等实际情况;各项安全专项方案不根据施工现场的实际情况编制,无针对性不能指导现场施工。
8、特种作业人员的技能培训、考核工作滞后,部分工程存在特种作业人员操作证过期、无证上岗现象,现有的特种作业人员对新规范、标准和设备性能等知识了解不多。
(三)文明施工方面
施工单位对施工现场的文明施工意识淡薄,对文明施工管理不到位。文明施工管理责任不明确,管理制度、措施不完善;文明施工费用投入不足。
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
目前所在:广州
年龄:21
户口所在:茂名
国籍:中国
婚姻状况:未婚
民族:汉族
诚信徽章:未申请
身高:175cm
人才测评:未测评
体重:60kg
◆求职意向
人才类型:应届毕业生
应聘职位:施工员
工作年限:0
职称:
求职类型:实习
可到职日期:一个星期
月薪要求:面议
希望工作地区:广东省
◆工作经历
佛山房建集团有限公司
起止年月:20xx-03~20xx-06
公司性质:民营企业
所属行业:建筑与工程
担任职位:质检安全员
工作描述:
离职原因:
广东省建筑科学研究院
起止年月:20xx-10~20xx-02
公司性质:事业单位
所属行业:建筑与工程
担任职位:检测员
广州亚运会委员会
起止年月:20xx-11~20xx-12
担任职位:城市志愿者
工作描述:在站点引导游客和提供帮助。
◆教育背景
毕业院校:广东交通职业技术学院
学历:大专
获得学位:
毕业日期:20xx-06
专业一:建筑工程技术
专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
◆语言能力
外语:英语一般
粤语水平:
其它外语能力:
国语水平:
◆工作能力及其他专长
◆个人自传
在校间担任班级班长职位,工作负责,具有良好的沟通能力和组织能力,具有深刻的团体意识。在校间获亚运“优秀志愿者”称号,学院二等奖学金,三好标兵,优秀学生干部等称号,班级足球赛冠军,摄影大赛优秀奖等。已考取施工员培训证,中级测量工证和中级绘图员证。
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
二〇xx年,财务处在校党委、行政及主管校长的领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,积极筹措办学经费,科学运筹学校财力,统筹兼顾、突出重点,为学校发展和重点项目建设提供资金保障,积极探索和推进学校财务由规范管理走向科学管理,为学校事业发展提供了较好的财力保障。现将全年工作总结如下:
一、主要工作完成情况
(一)认真学习政治理论
一年来,根据学校党委的统一部署和要求,结合部门实际深入开展“学先进、找差距、促转变、谋发展”专题教育活动,通过多种形式组织大家认真学习全国“两会”精神和社会主义核心价值体系,深入学习贯彻中国共产党第十八次全国代表大会精神。通过学习,提高自身的理论水平,也调动了全处同志“争先创优”,为学校发展争做贡献的积极性和主动性,对开创学校财务管理工作新局面起到了积极的推动作用。处里的每一位同志都能够做到以学校利益和大局为重,为做好财务工作献计献策,工作中不讲条件、不谈困难,有力保障了学校财务工作的顺利进行。
(二)千方百计组织收入,努力解决学校事业发展资金不足问题。
1、积极争取财政资金,支持学校事业发展。
20xx年,认真学习国家和我省对高校的相关政策,不断拓宽资金筹措渠道,积极争取财政资金,支持学校事业发展。共争取财政专项资金10746万元,这些经费的争取有力地支持了学校各项事业的顺利开展。
2、积极争取土地补偿款回拨,确保新校区建设顺利进行。
由于多种原因,郑州市财政局一直未完成我校土地出让资金决算,财务处多次到郑州市财政局协调资金拨付事宜,截止20xx年4月底,郑州市财政局已全额预付我校土地出让资金9.45亿元,确保了新校区建设的顺利进行。
(三)优化资源配置,不断改善办学条件。
上半年,财务处在新校区二期工程建设全面铺开,资金特别紧张的情况下,优化资源配置,合理调配资金,投入850多万元用于校区教学设施和实验实训室建设,主要包括:投入300万元建设财税综合实验实训室;投入500多万元购置纸质图书和电子数据库等。
(四)科学编制20xx年学校预算分配方案,及时、准确编制20xx年部门决算和20xx年部门预算。
按照省财政厅要求,及时、准确编制20xx年部门决算,做到了格式规范、数据准确、报送及时;由于预、决算编制工作成绩突出,我校被省财政厅评为“20xx年部门决算编制
(五)先进单位”和“20xx年部门预算编制先进单位”。
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20xx年预算财政拨款经费是在人员经费、对家庭和个人补助经费和商品和服务支出经费的基础上按照生均3000元的标准拨付,我校按8030人共拨付2409万元,学校主要领导和财务处到省财政厅反复协调、多方争取,最终使我校生均拨款增加20xx万元,财政拨款总额达到7352.3万元,较上年增加1400多万元。
(六)科学调配资金,圆满完成化债目标。
根据《河南财政税务高等专科学校化债方案》的要求,财务处在新校区二期工程建设全面铺开,资金需求量较大的情况下,科学、合理调配资金8500万元,清偿我校在中国银行、中信银行和光大银行的贷款,化解了学校全部债务。由于我校化债工作成绩突出,省财政厅今年拨付我校财政化债奖补资金达4387.9万元。
(七)齐心协力,积极配合省财政厅和省发改委对我校的监督检查。
根据工作安排,省财政厅于20xx年1月5日派工作组对我校进行内部监督检查,要求提供20xx-20xx年全部会计凭证、账簿和相关文件材料。克服时间紧、人员少、任务重的不利条件,抽调专人准备所需材料,仅用一天便完成了20箱会计资料的整理打包工作,并安全送到检查组指定地点。在完成日常工作的同时,我积极配合检查组工作,使检查组
圆满完成了对我校的内部监督检查,对我校财务工作的科学化、规范化起到了重要的促进作用。
20xx年11月8日至12日,河南省发改委教育收费专项检查组对我校20xx-20xx年度教育收费情况进行了专项检查,在对我校工作进行指导的同时,对学校的收费工作给予了肯定。
(八)认真贯彻落实党风廉政建设责任制。
一是认真学习《河南财专关于实行党风廉政建设责任制的规定》,深入贯彻落实学校反腐倡廉工作会议精神,实行处务公开和民主决策,同时不断加强职业道德教育和服务意识教育,自觉接受领导和群众监督,在工作中做到廉洁自律;二是严格执行“收支两条线”制度,实行“阳光收费”。进一步完善了收费政策,严格执行收费公示制度,确保各类收费公开透明。三是严格执行国家财经法规,防范经济违法违纪事件发生。
(九)精心组织会计人员继续教育工作。
一是邀请河南省总会计师协会副秘书长张延民教授为我校具有会计从业资格的教职工进行继续教育集中面授;二是积极组织财务人员学习财政部修订颁布的《事业单位财务规则》和《事业单位会计准则》,提高大家对两个新制度的认识和理解,确保新制度在我校的顺利实施。
(十)完成升本资料准备工作
根据领导安排,我抽调到升本办,负责学校升本升本资料中的办学经费资料分析整理。对于新工作,一方面加强学习,了解升本政策和相关指标,对照我校条件准备相关数据。同时协助升本办完成升本检查工作。
二、存在问题和今后工作方向
(一)进一步加强预算管理,加强预算执行情况的分析与控制,加强财务事先参与决策工作,从源头做好财务管理工作,为领导提供有用的决策信息。
(二)进一步加强与财政、税务、建设、物价等相关主管部门的沟通、联系,为学校争取更多的优惠政策,为学校的发展争取更多的资金。
(三)进一步加强和推进财务信息化建设,在现有会计电算化系统的基础上,积极引进财务信息查询系统,改进财务报销工作流程,不断提高财务工作的科学化水平。
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
您们好!
首先感谢领导能给我这次交流实习的机会,同时也特别荣幸能有这么好的学习机会,在交流实习期间,让我真正感受到了VK的热情和主动,也让我感觉到了作为安全管理员肩上所担的责任之重。
以下我谈一下交流的内容
一、控制中心的基础业务知识。
1、接听电话要及时,语言要温顺。
2、居家报警反馈要及时专业。
3、居家维修要协调妥当。
4、各项质量记录表格必须有备用档案存放。
5、钥匙借领用要如实登记,及时归还,并做好相关记录。
6、主动发现各镜头存在的问题,现场协调处理并及时汇报。
7、特别是交接班时的重要事项的交接与钥匙的借用领用的交接。
8、安防系统的定时检测与记录。
9、突发事件及时汇报,做好相关记录和转接工作。
二、现场跟班作业:
学习别人的长处,来改正自己的缺点。
1、车辆出入口岗:
岗位礼仪,正规的交通手势,主动礼貌的询问方式。
严把物资放行关。
三核制度的落实。
收、发票据专业,用完一本及时上交。
异常车辆驶出,严格按照体系操作(驶出异常情况登记表)。
2、车场巡逻岗:
主干道无违规停放车辆。
一车一位停放。
停放车辆认真检查及时核实。
停车场设有签到表,按规定工夫签到。
突发事件按照突发事件处理流程操作。
3、主坛固定岗:
主动热情,服务礼仪到位。
主动上前询问及核实、登记、跟进。
了解管区数户、控制人员进出。
岗台物品摆放井井有条,整齐明了。
4、楼内巡逻岗:
巡查时发现垃圾及时与保洁班联系。
巡逻时品质较高,主动性较强。
巡逻打更按规定工夫操作。
三、内部管理
1、宿舍每周都有专人检查奖罚分明。
2、被子叠得较好。铁皮柜子责任到。
3、宿舍设有意见板报。
4、利用5S相结合管理。
四、领导关怀
1、主办亲自领我去现场讲解。
2、安排现场骨干跟班处理问题。
3、参加经理沟通会。
4、参加班组周例会。
5、合理安排空闲工夫参加业余活动。
五、交流期间,发现的问题有以下几点:
1、队员现场工作状况存在问题及队员的思想有动摇。
2、队员对饭堂伙食的反应。
3、队员对岗位的调动频繁及加班太多的抱怨。
4、队员之间缺乏沟通及岗位配合意识差。
5、对每次例会没有抓住重点。
6、交接班做的不是很全面,存在很多的漏洞。
六、个人表态:
通过此次交流实习,本人受益匪浅,为促使公司的安全管理工作能顺利开展,本人将以积极主动的心态,理论与实践相结合的方法,以身作则,做好培训工作、做好传、帮、带工作,使我们的安全队伍能诚信、专业、高效的为我们的顾客提供服务,从而提升我们的顾客满意度。
广州市VK物业服务有效公司
人力资源部储备队
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
“安全职责重于泰山”安全生产关系到国家和人民群众的根本利益,国务院把今后每年的6月定为“安全生产月”就是说明了这一点。6月的娇阳给我留下了火热的感觉,6月的工作使我总结出关于安全生产的诸多经验。
要想搞好安全生产,作为生产一线的一员,就应有搞好安全生产的目标,就得有实现目标的计划及措施。“安全措施订得详,能把事故来预防”。在“安全生产月”中,严格按照自我关于安全生产制订的安全措施:勤巡视、细查看,遇问题、不简办,不明之处、追根求源,问以明白,排除隐患,确保安全生产。记得刚进入“安全生产月”的第4天,上午10点30分调度通知我们停7#车,按规程操作,停车后7#泵止回阀一声闷响,把我们在场的几个人吓了一跳,大家都明白7#机组的止回阀在停机时比其它的都响,但这一次响声要比平时大得多,过后问了两个班,都说最近异常响,是什么原因呢如出现事故掉闸,止回阀就会不起缓闭作用,甚至造成恶劣的后果,这一隐患必须要查除!在以后开7#车的几天内,我们对7#机组的止回阀从水路到油路,从油位到排气孔,从伸缩杆到密封装置及零件作了很多检查,发现没问题,那为什么会不起缓闭作用呢找来资料,仔细查对,发现图纸上除了油杆上有一排气孔外,在阀体上还有一排气阀,它与排气孔一样,都处于常开位置,拿着资料对照实物,又与其它止回阀比较,发现7#排气阀从外表根本看不到,原先是在施工时不慎被水泥封住了,这一天是6月10日,我和班长何延华及刘喜春找来工具,把水泥砸开,才使它露出庐山真面目,拆下后查看,水泥已经把阀堵死,用钉冲了几下,最终通气了,在6月22日停车时已明显感觉声音小多了。经过这件事,自我既学到了技术,也为生产排除了隐患。使我在工作中受益匪浅。
正是由于自我生制订了严格的安全产措施,工作起来得心应手,安全生产才有保障。千里之堤溃于蚁穴,所以,对自我的每一次操作,每一回检查都与自我学习的安全知识联系起来,做到有的放矢,防患于未然。“安全生产月”已经结束了,但安全生产的意识早已植根在我们心中,仅有安全生产天天抓,安全生产大家抓,我们的供水事业、我们的生活才能开出幸福花。
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
目前所在: 广州 年 龄: 25
户口所在: 湛江 国 籍: 中国
婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族
身 高: 170 cm
体 重: 70 kg
求职意向
人才类型: 普通求职
应聘职位: 安全主任/安全员
工作年限: 3 职 称: 无职称
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 5500~7999元 希望工作地区: 广州,,
工作经历
**公司 起止年月:20xx-02 ~ 20xx-12
公司性质: 民营企业 所属行业:建筑与工程
担任职位: 安全员
工作描述: 本人持有安全员上岗证,安全员考核证书(C证),广东省安全主任证书,自进该公司以来一直在旺隆电厂二期从事安全工作,主要负责发电厂(2台30W机组)建设工程现场安全管理工作及独立负责电厂的安全资料,并有丰富的现场安全现场管理经验,能及时发现安全隐患并及时消除在萌芽状态。
离职原因:
**公司 起止年月:20xx-02 ~ 20xx-12
公司性质: 民营企业 所属行业:建筑与工程
担任职位: 安全员
工作描述: 本人持有安全员证书,在该公司只要从事施工现场安全管理及监督、经常组织施工人员召开安全会议、能做工程相关的安全资料等安全工作,对施工现场的安全隐患有一定的经验和分析能力,能及时发现安全隐患,能有效阻止安全隐患的进一步发展。
离职原因:
**公司 起止年月:20xx-02 20xx-03
公司性质: 私营企业 所属行业:机械/机电/设备/重工
担任职位: 电工
工作描述: 主要要负责电柜的安装、维护。对电器设备有一定的认识和见解!!!!!!!!
离职原因:
教育背景
毕业院校: 广东省轻工业技师学院
最高学历: 大专 获得学位: 毕业日期: 20xx-07
专 业 一: 机电一体化 专 业 二:
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
20xx09 20xx-07 广东省轻工业技师学院 机电一体化 毕业证
20xx-09 20xx11 广东建筑教育协会 安全管理 安全员证书 1028B0460
20xx-02 20xx-03 广东省建设厅 安全管理 安全考核C证 粤建安C(20xx)0002514
20xx—11 20xx-12 广州市安全生产监督管理局 安全管理 初级安全主任 穗安初(11)09567
语言能力
外语: 英语 一般 粤语水平: 精通
其它外语能力:
国语水平: 精通
工作能力及其他专长
本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力,善于沟通。有强烈的责任心和团队合作精神,学习能力和适应能力强,遇到问题能及时看到问题的症结所在,并能及时调动自己的能力和所学的知识,迅速释放出自己的潜能。
自我评价
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
实习电力安全员总结本人在XX公司担任电力安全员实习岗位,经过三个月的实际工作经验,深刻体验到电力安全工作的重要性和必要性。在工作中,我深刻认识到做好电力安全工作的重要性,提高自身素质和专业能力,努力落实管理和服务,为企业的发展和社会稳定做出贡献。
一、工作内容及心得
1.开展安全生产教育:为提高员工的安全意识和自我保护能力,我积极参与开展安全生产教育,通过组织开展“防雷防静电”等主题活动,提醒员工注意生产过程中有可能发生的危险。
2.开展日常安全检查:每天安排专人巡查各种安全设施,发现问题及时进行上报和处理。在工作中,我发现很多员工对安全设施不太重视,所以我及时对其进行安全知识的普及和提醒,让员工意识到安全设施的重要性。
3.开展应急演练:为了提高员工应对突发事件的能力,在公司定期开展应急演练。我参与了多次演练,发现员工在遇到紧急情况时往往无计可施,缺乏有效应急措施,因此我定期进行应急教育,为员工提供能力支持。
二、实习心得
1.应该注重实际能力:电力安全员职责繁琐,需要掌握各种技能,应对复杂的工作环境。所以,在实习期间,我注重实际操作能力的培养和提高,更加注重实践操作的实际效果。
2.注重团队合作意识:在岗位上,经常需要与其他职能部门紧密合作,因此我在实习期间要注重团队合作意识的培养,并且尝试在团队中主动承担责任,争取更多成长机会。
3.积极了解知识,拓宽专业视野:电力安全员必须掌握各种专业知识,了解各种设备和相关法规政策。在实习期间,我通过参加培训班和阅读专业书籍等方式,积极了解新知识,拓宽专业视野和提高专业素养。
三、结语
在电力安全员实习中,我深刻领悟到电力安全工作的必要性,也意识到电力安全工作是一项很重要的职责和义务。在今后的工作中,我会继续努力,不断学习和提高,为企业的发展和社会的稳定做出自己的贡献。
▣ 电力安全员能力提升方案 ▣
安全员半年总结、2018安全员半年工作总结
以下是工作总结网小编为您整理的安全员半年总结,欢迎阅读。
【安全员半年总结一】
自以“专职安全员”身份参加工作以来,一直以“做一名合格的安全员”做为现行本职工作的追求目标。自肩负这个重任以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在 上半年以来,严格按照 年年初制定的安全工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,强化安全生产管理。
在西厂有关领导的信任与支持下,我非常珍惜这个安全角色,以积极的态度投入到工作当中,半年来的工作我感到非常充实。现将个人半年来的工作情况进行总结如下:
一、XX年主要工作内容
协助部门领导按公司要求,根据公司目前实际情况,结合公司当前安全生产现状,建立健全公司安全生产管理制度。这些制度的制定不但满足了上级部门的检查要求,同时方便了公司的安全管理工作。
在分管安全工作领导的正确带领下,认真对生产作业区域的设备和人员进行安全职能监督,在计划、布置、检查、总结、考核安全生产工作中,杜绝作业人员习惯性违章,坚决惩治其他安全违规行为,使自己能够掌握威胁安全生产的重大隐患和薄弱环节。
协助部门领导认真落实安全生产责任制,经常性的.参加各车间班前、班后会 加强有关安全生产法律法规、事故案例的宣传及传达,扎实做好安全培训工作,坚定地履行《安全生产责任书》承诺,确保顺利实现公司安全生产工作目标。
认真开展“安全生产月”各项工作。在一年一度的全国“安全生产月”活动中,组织员工进行了百人安全宣誓及安全月启动仪式、张贴安全宣传标语等多种形式宣传安全生产的重要性,增强员工安全生产意识,真正使其从“要我安全”到“我要安全”的转变。
积极开展隐患排查工作,切实做到安全工作心中有数。每月组织6次以上定期的安全、文明生产大检查及各类专项安全检查,从作业现场找出员工的不安全行为,设备的不安全状态,现场教育员工,做到隐患问题及时整改,把各种不安全因素消灭在萌芽状态, 上半年共发现各类隐患及问题30余起,全部落实了整改。认真听取、收集班组的合理化安全建议和意见,向上级领导汇报。
根据公司通知精神,认真做好夏季四防工作,制定并实施了详细的防汛、消防应急预案和消防应急预案演练内容,积极组织西厂员工参与演习,在演习过程中找出不足,确保在发生意外事件中,将损失降到最低。
对公司员工进行安全教育。特别是新入厂及外来施工人员安全教育,通过入厂安全教育使其初步的认识西厂的安全概况及所从事工作的危险源辨识、预防,在以后的工作岗位上树立起安全自我保护意识,减少生产安全事故发生的概率。
二、工作中存在的不足
半年来在本职岗位虽然取得了一定的成绩,但是也存在许多的不足,主要体现在以下方面;
1、安全管理不严不细、员工安全意识淡漠,存在安全管理的盲区,发生了2、23石灰石货场车辆意外致人死亡事故。
2、组织、沟通能力上还有所欠缺,和有经验的同事还有一定差距;应加强业务学习,解放思想,弥补差距。
3、对外协单位监督检查力度不够,特别是一些特种作业人员无证上岗,“三违”现象比较突出。在这方面应加强对外协单位的监管力度,杜绝无证上岗现象,对违章作业人员加强教育及加大处罚力度。
4、工作中不够大胆,思想不够超前。应在不断学习中改变工作方式、方法,不断创新完善。
三、下半年年工作计划
1、加强业务学习,努力提高自身素质和工作能力,尽职、尽责的完成好各项工作任务。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种环境,在复杂的工作中磨练意志,提高自身素质。
2、当好领导助手,对安全工作出现的各种问题,及时提出合理化建议,配合部门领导完成公司下达的各项工作任务。
3、加强作业现场安全监督检查力度,特别是大型吊装、高空作业、交叉作业等高危作业的安全监察力度,确保作业安全。对作业现场违章现象、存在的隐患,要及时制止和整改。
4、认真落实安全生产责任制、以及各项规章制度和操作规程, 经常参加各单位班前、班后会,认真落实作业人员安全生产教育培训、安全技术交底等规定。
5、加强外协单位资质、安全生产许可证、特种作业人员操作证的审查工作,加强各种专项施工方案的审查工作,切实做好危险性较大的 检修工作的定期安全巡视检查工作,发现安全事故隐患,及时要求施工单位整改并监督到位,认真履行安全监督职责。
总之,半年来,我在公司安全管理工作中离领导的要求还有不小的差距,我将不断总结经验,加强学习,更新观念,提高各方面的工作能力。紧紧围绕公司的安全管理工作,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地、尽职尽责的做好各项工作。
【安全员半年总结二】
自去年11月份从事安全工作以来,我在各级领导的关怀和同事的帮助下,认真贯彻落实《安全生产法》和"安全第一、预防为主"的安全生产工作方针,履行自己的安全生产职责,认真做好每一项工作,积累了一定的工作经验,取得了一定的成绩。
近一年的安全工作围绕"安全标准化"这一管理体系,主要从职业健康、安全、环保三大方面开展。刚开始从事安全工作时,工作经验还不是很丰富,在工作中存总是存在这样或那样的问题。为了在短时间内熟悉各项业务,我不断地通过各种渠道学习安全知识来充实自己,并通过"安全标准化"工作锻炼自己逐渐称为一个合格的安全员。
以下简单介绍一下我在20**年做的主要工作,以及今后工作的打算。
一、按照《危险化学品从业单位安全标准化规范》要求开展各项安全工作
去年9月,我参加了省安科中心举办的"危险化学品从业单位安全标准化"一期培训班,《危险化学品从业单位安全标准化规范》正处于试行阶段,它对安全生产的各项工作,做出了更加明确、具体的规定。
作为一名安全员,我积极主动的学习《规范》,按照10个A级要素和51个B级要素编制了详细的"安全标准化实施方案",并按照这些要素逐步开展工作,以使规范内容真正贯穿于生产活动中,发挥其应有的作用,促进我厂的安全生产。
20**年7月,安全标准化考核小组对工作进行了自评,评得了98分的好成绩。在此次自评结束后,对自评中不符合的项目逐一进行了整改,并于20**年12月2日至3日顺利通过了省安科中心的验收。
二、多多扎根生产一线,广泛吸取各方经验
在新的一年里,我希望自己能有更多机会投身到生产一线,因为那里能给与我成长的充足养分。只有真正扎根于生产一线,才能对于职业健康、安全与环保有更深入地了解,促进我更好的工作;与生产一线的职工多多沟通,广泛吸取各方经验,才能及时发现问题,拓展我的工作思路,真正实现职业健康、安全与环境的协调发展。
三、正确处理好人际关系
在日常的工作中,同上级、机关同事、车间人员的交流比较多,在日常工作过程中就有可能存在这样或那样的问题,难免出现摩擦。这就要求我摆正态度,积极避免此类问题的发生。
年轻人很容易在工作中表现得心浮气躁,在处理问题的时候就很可能考虑不够周全,头脑一冲动做出不理智的事情,在今后的工作中我会努力避免。正确处理好与其他同事的关系,积极乐观的帮助有困难的同事。
四、对化工厂今后工作的建议
希望安全管理更加人性化,在对车间的检查中,不仅要发现不足,还要更多地发现优点,鼓励员工提出对安全工作有帮助的建议,并适时对其进行奖励。
不断对职工进行安全方面的宣传教育,增强职工的安全意识,真正使其从"要我安全"向"我要安全"转变。
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